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Abteilungsleitung Materiallogistik (w / m / d)

Abteilungsleitung Materiallogistik (w / m / d)

Fagus-GreCon Greten GmbH & Co. KGAlfeld (Leine), Niedersachsen, Deutschland
Vor einem Tag
Stellenbeschreibung

Abteilungsleitung Materiallogistik (w / m / d) bei Fagus-GreCon Greten GmbH & Co. KG | softgarden

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Wir sind Fagus-GreCon!

Fagus-GreCon Greten GmbH & Co. KG ist ein eigentümergeführtes Familienunternehmen mit Stammsitz in Alfeld / Hannover. Die Produktmarke GreCon gehört zu den international führenden Marken im Bereich präventiver Brandschutz und Messtechnik. Systeme der Marke GreCon werden in zahlreichen Industrien weltweit eingesetzt. Ein weltweites Servicenetz mit Kundendienstangeboten vor Ort stellt sicher, dass Kundenanforderungen stets schnell und zur vollen Zufriedenheit erfüllt werden. Das 1911 vom Architekten Walter Gropius erbaute Fagus-Werk steht als eines der ersten Beispiele der architektonischen Moderne und wurde 2011 zum UNESCO-Weltkulturerbe erklärt. Die Unternehmensgruppe zählt derzeit ca. 700 Mitarbeitende weltweit, davon am Standort Alfeld 450 Mitarbeitende.

Abteilungsleitung Materiallogistik (w / m / d)

Vollzeit

31061, Alfeld (Leine)

Mit Leitungsfunktion

28.11.24

Ihre Aufgaben

  • In dieser Position in der Materiallogistik der SU Operations sind Sie für die disziplinarische und fachliche Führung

und Koordination des Teams der Materiallogistik mit derzeit 16 Mitarbeitenden verantwortlich. Die Führungsspanne erstreckt sich über die Bereiche Wareneingang, Warenausgang und Lager.

  • Sie sind mit Ihrem Team verantwortlich für den reibungslosen Material- / Produktfluss vom Wareneingang über

    • die Ein- und Auslagerung einschließlich der Kommissionierung bis hin zum Warenausgang.

  • Sie verantworten neben den Beständen von ca. 10 Mio. €. auch die jährliche Inventur.
  • Die kontinuierliche und strategische Weiterentwicklung des Verantwortungsbereiches durch Prozessanpassungen / -optimierungen durch die aktive Teilnahme und / oder Leitung von Projekten zählen ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
  • Innerhalb Ihrer Leitungsfunktion obliegt Ihnen neben der Führung der Mitarbeitenden, der Personaleinsatzplanung und der technischen und organisatorischen Abstimmung von Aufträgen mit Schnittstellenabteilungen, auch die Überwachung und Sicherstellung der Erreichung von Zielvorgaben in terminlicher und qualitativer Hinsicht.
  • Die Durchführung der jährlichen Mitarbeitergespräche und die Mitgestaltung von Mitarbeiterentwicklungsprozessen runden Ihre Führungsaufgaben ab

    • Sie bringen mit :

  • Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik und eine erweiterte Qualifikation wie Studium im Bereich Logistik /

    • Supply Chain Management, Meister für Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Fundierte Berufserfahrung im Verantwortungsbereich der operativen und strategischen Materiallogistik
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
  • Selbständige, strukturierte, analytische sowie kunden- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise
  • Hohe Organisations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und Empathie
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt

    • Vorteilhaft ist zudem :

  • Erfahrungen im Umgang mit dem ERP-System proALPHA
  • Innovationsfähigkeit und -potenzial sowie Handson-Mentalität
  • Qualifizierung zum Gefahrgutbeauftragten
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift

    • Wir bieten Ihnen :

  • Attraktive Vergütung :

    • Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine sowie Corporate Benefits.

  • Vielseitiges Gesundheitsmanagement :

    • Mit abwechslungsreichen Angeboten wie beispielsweise Yoga- und Rückenschulkursen, Kochkursen, Massagen, Vorsorgeuntersuchungen oder Subvention für das Fitnessstudio.

  • Work-Life-Balance :

    • Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaubstage an Weihnachten und Silvester.

  • Intensive Schulungen :

    • Eine strukturierte Einarbeitung mit Schulungen in hausinterner Akademie und jährliche Entwicklungsgespräche mit individueller Weiterentwicklung.

  • Umfassende Unterstützungsangebote :

    • Vermittlung von Angeboten für Kinderferienbetreuung, Beratungsservice für Pflegedienstleistungen und Vermittlung von Erstgesprächen zur psychosozialen Beratung.

    Wenn Sie Gestaltungs- und Handlungsspielräume in spannenden Themenfeldern suchen und Ihre Ideen mit einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Sie. Wir bieten vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen in einem kollegialen und professionellen Umfeld sowie ansprechende soziale Angebote. Werden Sie Teil unseres außergewöhnlichen Unternehmens!

    Bewerben Sie sich jetzt online mit Angabe des frühesten Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.

    Unser Kollege Hendrik Howind freut sich auf Ihre Bewerbung und beantwortet Ihnen auch gern schon im Voraus alle diesbezüglichen Fragen (Tel. : 05181 79 477).

    Ansprechpartner

    Hendrik Howind

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