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Strategic Controller (m / w / d) - HR Group

Strategic Controller (m / w / d) - HR Group

HR GroupSchöneberg, Germany
Vor 6 Tagen
Stellenbeschreibung

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen.

Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.

Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.

Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab : Ab sofort als Strategic Controller (m / w / d).

Deine Aufgaben sind :

  • Leitung / Unterstützung größerer finanzorientierter strategischer Initiativen, einschließlich :
  • Langfristige Geschäftsplanung und Modellierung
  • Vorstandsvorlagen / Investorendecks
  • M&A-Integration
  • ERP- und Finanzsystemeinführungen
  • Cash-Optimierung und Betriebskapitalinitiativen
  • Entwurf von Projektumfängen, Governance-Strukturen und Meilensteinverfolgung für wichtige Initiativen
  • Funktionsübergreifendes Business Partnering
  • Entwicklung und Weiterentwicklung von KPIs, Dashboards und Erkenntnissen zur Steuerung der Leistung in verschiedenen Clustern, Marken und neuen Einheiten
  • Eigene finanzielle Verfolgung von Transformations- und Kosteneffizienzprogrammen
  • Sicherstellung der Kontrollintegrität bei neuen Einheiten, übernommenen Hotels und sich entwickelnden Geschäftsprozessen
  • Mitwirkung bei der Entwicklung von Finanzbetriebsmodellen und Berichtsstrukturen, die auf das Wachstum des Unternehmens abgestimmt sind
  • Sicherstellen, dass saubere und konsistente Finanzdaten in die Konzernberichterstattung einfließen, insbesondere in sich schnell verändernden Umgebungen

Dein Profil, mit dem du uns begeisterst :

  • Mehr als 7 Jahre Erfahrung im Finanzwesen, davon mindestens 3 Jahre in strategischen Finanz-, Transformations- oder projektbezogenen Funktionen
  • Nachgewiesene Erfolge bei der Leitung funktionsübergreifender strategischer Initiativen, vorzugsweise in Branchen mit mehreren Niederlassungen oder großen Vermögenswerten (z. B. Gastgewerbe, Immobilien, Logistik)
  • Ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Finanzmodellierung, Planung und Szenarienerstellung
  • Erfahrung in der Arbeit mit ERP- und BI-Tools in Transformationsumgebungen
  • Gutes Verständnis von Hotel-GuV-Rechnungen (USALI), Umsatz- und Kostenfaktoren ist ein Plus
  • Gutes Verständnis der deutschen GAAP (HGB) / IFRS
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Fließend in Deutsch und Englisch

    • Was wir dir bieten :

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top frei
  • Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
  • Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€
  • Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 190 HR Group Hotels

    • Family & Friends Rate

  • Zuschuss zum Jobticket
  • Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
  • Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
  • Zusätzliche Krankenversicherung
  • Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
  • Regelmäßige Social Events
  • Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
  • Grenzenloses Shoppingerlebnis - Corporate Benefits & Benefits.me

    • Und viele weitere Benefits ...

    Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

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