HR Business Partner Payroll (m / w / d)

Zweck und Ziel der Stelle

Entwicklungspotential / Perspektiven

Ihre Aufgaben :

• Vorbereitung, Durchführung und Kontrolle der monatlichen Gehaltsabrechnung im Team unter Berücksichtigung aller geltenden steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Vorgaben
• Ansprechpartner
• in für lohnsteuerrechtliche Fragestellungen und Beratung interner Stakeholder zu steuerlichen Themen rund ums Gehalt
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu entgeltbezogenen Themen wie Gehaltsabrechnung, Arbeitszeitmodellen, Elternzeit, Altersteilzeit und betrieblicher Altersvorsorge
• Übernahme administrativer Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Eintritt bis Austritt
• Bearbeitung von Bescheinigungen und Meldungen sowie Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen, Versicherungen und weiteren externen Stellen

Ihr Profil :

Das Unternehmen :

Unser Auftraggeber ist ein renommiertes, international tätiges Unternehmen aus der Luftfahrtindustrie mit Sitz in Wedel bei Hamburg.

Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für das HR-Team im Bereich Lohn & Gehalt.

Die Position ist mit einem Stundenumfang von 35 Wochenstunden vorgesehen und bietet eine langfristige Perspektive in einem spannenden, internationalen und technologiegetriebenen Umfeld.

Der Arbeitsplatz ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar als auch mit ausreichend PKW-Stellplätzen ausgestattet.