Area Sales Manager/ Gebietsleiter (m/w/d) im Bereich Automotive
Area Sales Manager / Gebietsleiter (m / w / d) im Bereich Automotive bei Mirka GmbH softgarden
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Das sind wir
Wir sind Mirka und machen richtig gute Schleifmittel und Schleifmaschinen. Gut heißt für uns : Beste Qualität, besondere Funktionen, Designs und verantwortungsvolle Herstellung.
Wie wir das schaffen? Vor allem durch Teamplay. Gemeinsame Erfolge treiben uns an. Dafür übernimmt jeder von uns Verantwortung.
Für uns ist aber hier nicht Schluss. Unser Team soll noch weiterwachsen. Gehen Sie mit uns The Mirka Way und unterstützen Sie uns bei diesem Wachstum.
Area Sales Manager / Gebietsleiter (m / w / d) im Bereich Automotive
- Vollzeit
- München, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 29.11.23
Einsatzgebiete
- Großraum München
- Südliches Oberbayern
- Niederbayern
Wir suchen DICH !!!
Wir suchen coole Mitarbeiter für das Wachstum unseres Unternehmens!
Unsere Erfolgsgrundlage ist ein starkes Team aus Vertrieblern und Quereinsteigern sowie Hochschulabsolventen. Jeder Mitarbeiter trägt mit Engagement und Leidenschaft zu unserem Erfolg bei.
Flache Hierarchien, ein besonderes Miteinander und Ehrlichkeit gegenüber Mitarbeitern und Kunden steht bei uns stark im Fokus.
Hierbei wird jedes Talent individuell gefördert und weiterentwickelt mit einem intensiven Mentorenprogramm. Bei uns hast du die Chance dein Verkaufsgebiet eigenständig groß zu machen und von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen.
Teamwork und Erfolg sind unsere obersten Gebote. Wir haben innovative Produkte, welche dem Kunden einen echten Mehrwert bringen.
Einmalige Produkte! Super Team!
Sei dabei & bewirb Dich!
Innovation voranbringen Dein Aufgabengebiet :
- Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines wohnortnahen Verkaufsgebietes
- Planung des nachhaltigen Wachstums deines Gebietes im täglichen Kontakt mit unseren Kunden (Handelspartner, Handwerker und Industrie)
- Präsentation, Verkauf und Schulung unserer innovativen Produkte vor Ort beim Kunden
- Aktive Entwicklung und Pflege eines professionellen Beziehungsmanagements zu unseren Kunden
Bodenständig und erfolgreich Deshalb passt du zu uns :
- Du verfügst über eine kaufmännische bzw. handwerkliche Ausbildung in der Branche oder hast bereits Erfahrungen im kaufmännischen Außendienst
- Du hast bereits Erfahrungen und Know-how in unserer Zielgruppe Karosseriebauer oder Fahrzeuglackierer
- Authentische , kommunikative und begeisternde Persönlichkeit
- Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und hohe Eigenmotivation
- Routiniert und versiert im Umgang mit MS-Office
- Die Bereitschaft zur Reisetätigkeit (z.B. bei Veranstaltungen oder Messen) mit Übernachtung sollte vorhanden sein
Wir denken langfristig Du auch ? Darauf kannst du Dich verlassen :
- Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Flexibilität
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stark wachsenden Unternehmen
- Attraktives Festgehalt zzgl. leistungsorientierter Provision und Prämien
- Betriebliche Altersvorsorge arbeitgeberfinanziert (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit) und vermögenswirksame Leistungen sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
- Innovation beginnt bei uns bereits bei der Arbeitsausstattung : Smartphone (IPhone), Tablet (IPad), Laptop und Firmenwagen (Audi, VW, usw.
auch zur privaten Nutzung
Individuelle Entwicklungs- und Karrierelaufbahn im Außendienst durch ein intensives Mentoren-Programm
Klingt gut?
Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf sowie Zeugniskopien). Nutze dazu bitte schnell und einfach unser Online-Bewerbungsformular.
Hinweis! Wir können aus Sicherheitsgründen nur Unterlagen in den Dateiformaten PDF (z.B. Anschreiben, Lebenslauf etc.) und JPG / JPEG (Fotos) akzeptieren.
Mirka GmbH
Frau Linden
Otto-Volger-Str. 1a
65843 Sulzbach
www.mirka.de
Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen postalisch eingesendete Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden und berücksichtigen können.
Wir empfehlen daher bei postalischen Bewerbungen keine Bewerbungsmappe zu verwenden und keine Originalunterlagen einzureichen.
Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber / innen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.
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