Head of Legal (m / w / d)

Unser Mandant ist einer der größten Full-Service-Consolidatoren und unabhängiger Business-to-Business-Dienstleister für die Luftfahrt weltweit. Partner der Airlines, Dienstleister für Reisebüros, Kooperationen und Internetportale, Entwickler für innovative Buchungstechnologien.

Head of Legal (m / w / d)

Kennziffer : HR6806

• Sie sind verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Leitung der Rechts- und Compliance-Abteilung mit derzeit zwei Sachbearbeitern.
• Zu Ihren Themenschwerpunkten gehört die Beratung des Managements und der Geschäftsführung in den wesentlichen Rechtsgebieten (z. B. Gesellschafts-, Wettbewerbs-, Kartell- und Handelsrecht).
• Die Erkennung und Bewertung von Compliance-Risiken und die Umsetzung entsprechender Maßnahmen, sowie die Verantwortung des Versicherungsmanagements.
• Neben der Entwicklung und Implementierung von rechtlichen Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele stellen Sie die Einhaltung aller relevanten Gesetze und Vorschriften sicher, in dem Sie u. a. Compliance-Programme mit entwickeln.
• Sie unterstützen und beraten die Fachbereiche auch im Hinblick auf den Umgang mit Intellectual Property, sowie Markenschutzrechten.
• Sie managen Rechtsstreitigkeiten und die Zusammenarbeit mit externen Rechtsberatern.
• In Sonderfällen übernehmen Sie selbst die gerichtliche Vertretung.
• Sie sind Ansprechpartner und Berater im Rahmen von internationalen M&A-Projekten, insbesondere der Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen.
• Sie verhandeln, erstellen und prüfen Verträge und andere rechtliche Dokumente.
• Erfolgreich abgeschlossenes Jurastudium (Volljurist mit 2. Staatsexamen), sowie eine Zulassung zum Rechtsanwalt.
• Fundierte mehrjährige Berufserfahrung als Unternehmensjurist, vorzugsweise in der Tourismusbranche.
• Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbereitschaft.
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Gestaltungkraft, verbunden mit einem sehr guten Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und unternehmerischer Denkweise.