Über das Unternehmen
Wir sind Vorreiter für intelligente Veterinärmedizin in Deutschland – wir gestalten die Tierarztpraxis auf eine innovative, personalisierte und bequeme Art, um so eine bessere Erfahrung für Haustiere, Tierhalter
- innen und unser Praxisteam schaffen.
Unser Ziel ist es, unseren Mitarbeiter
innen durch Technologie, Kultur und Design ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld zu bieten, das sie verdienen.Dein physisches & mentales Wohlbefinden liegt uns besonders am Herzen und deshalb unterstützen wir dieses mit einer offenen und fördernden Arbeitskultur, sowie entsprechenden Benefits. Wir schaffen einen Ort, an dem Du Deine Leidenschaft, Tieren und Tierbesitzern zu helfen, erfüllt nachgehen kannst.
Was bieten wir dir?
Ein sympathisches und werteorientiertes Gründerteam, das gemeinsam mit dir die Tiermedizin neu definieren möchteDein Wohlbefinden liegt uns am Herzen und wir arbeiten zusammen auf AugenhöheEin kollegiales Team von Menschen, die unsere Grundwerte leben und dir den Rücken stärkenTeile den Fokus auf evidenzbasierte, exzellente allgemeinmedizinische Versorgung, sowie die einzigartige Möglichkeit, die Vision einer innovativen und modernen Tierarztpraxis mitzugestaltenEigenverantwortliche Arbeit in Rücksprache mit Kolleg : innen des Praxis- und GründerteamsNutze die Chance, die Patientenversorgung jeden Tag zu optimieren und die Tiermedizin in das 21. Jahrhundert zu bringenFlexible Arbeitsmodelle (Home Office-Möglichkeiten)Flexible Arbeitszeiten28 Tage Urlaub + 2 Tage für soziale ProjekteAttraktive und überdurchschnittliche Vergütung sowie hilfreiche Benefits (bAV, Sachbezug-Kreditkarte, Deutschland Ticket, ...)VESP AnteileZusätzliches Budget für dein mentales und körperliches Wohlbefinden (OpenUp, eGym Wellpass, BusinessBike..)Was erwartet dich?
Du bist als Führungskraft der Practice Leadership Teams (Lead Vets + Praxismanager) deren Sparring Partner : in in der Verantwortung der Praxenperformance (wirtschaftlich, operativ, Teamstimmung) und koordinierst die Zusammenarbeit mit dem Office Team (vor allem Support Units Operations + HR). Dabei arbeitest du eng mit dem C-Level (Gründer) zusammen und verantwortest die Performance der PraxenDu strukturierst, priorisierst und vermittelst transparent und unverfälscht die Anliegen aus der Praxis über das Practice Leadership Team an die Support-Units (und vice-versa)Du überwachst und schätzt die Praxen-Performance inkl. P&L, Budgets + Teamstimmung ein und reportest dies an das C-LevelDu koordinierst die Planung und Umsetzung von Initiativen (der Support Units) in den Praxen (zusammen mit dem Practice Leadership Team)Du bewertest die Effektivität der in der Praxis umgesetzten Initiativen im Bezug auf die Ziele der PraxisDu führst Feedback- und Check-in-GesprächeWas solltest du mitbringen?
Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in Leadership und Kommunikation im Healthcare Umfeld und die Fähigkeit, Vertrauen beim medizinischen Personal aufbauen zu könnenDu konntest betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse inkl. Analyse von Praxis-Performance-Hebeln unter Beweis stellenDu hast idealerweise einen tiermedizinischen HintergrundDu bist bereit, regelmäßig in unsere Praxen in ganz Deutschland zu reisen (1x mtl pro Praxis)Du hast eine starke Eigenmotivation und die Fähigkeit, selbstständig und proaktiv zu arbeitenDu verfügst über Struktur, eine schnelle Auffassungsgabe, klare Kommunikation und eine Hands-On MentalitätDu hast die analytische Fähigkeit, um Praxisprobleme und -prozesse schnell erfassen zu könnenDu trittst selbstbewusst, authentisch und auf Augenhöhe aufDu hast die Fähigkeit, effektiv in multidisziplinären Teams zu arbeitenDu bist versiert im Umgang mit digitalen Tools wie Notion, Slack, Miro, …Unser Jobangebot Leiter Tierarztpraxis (m / w / d)klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .