Hauptaufgaben
- Unterstützung des Geschäftsführers und der Betriebsleitung
- Koordinierung und Planung von Erstunterweisungen sowie regelmäßige Nachschulungen der eigenen Mitarbeiter und der Subunternehmer
- Dokumentation der Health & Safety Maßnahmen
- Durchführung des Monatsabschlusses (Haldenaufnahme und Dokumentation)
- Verantwortung für den kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Koordination der Instandhaltungsmaßnahmen für Baumaschinen
- Bearbeitung und Vorbereitung der Dokumente für Verfüllmaterial
- Organisation und Überwachung der maschinellen Anlagen, der Mobilgeräte und des Betriebsgeländes hinsichtlich Arbeitssicherheit
- Vorbereitung der Einkaufsprozesse sowie Neuanlage von Lieferanten in SAP unter Berücksichtigung der konzerninternen Vorgaben
Persönliche Kompetenzen
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Industriekaufmann / -frau mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise in der Bau(stoff)branchesichere PC- / SAP- und Office360-KenntnisseFührerschein Klasse III / BEnglischkenntnisse wünschenswertSelbstständige, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseKommunikations- und OrganisationsstärkeZuverlässigkeit, TeamfähigkeitHohe Eigenmotivation und DurchsetzungskraftEigeninitiative, unternehmerisches DenkenKompetentes und selbstsicheres Auftretenanalytische Denkweise, ergebnisorientiertes HandelnWas bieten wir
Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag mit regelmäßigen Erhöhungenviele Sonderleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Zeitzuschläge, JubiläumszuwendungenEin unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem bodenständigen UnternehmenHohe Arbeitssicherheitsstandards und hochwertige Sicherheitskleidung, die kostenlos zur Verfügung gestellt und gereinigt wirdCorporate Benefits : Sonderkonditionen und Rabattaktionen bei vielen UnternehmenFirmenfitness mit über 6000 Kooperationspartnern in DeutschlandCemex Deutschland AG, Human Resources, Frau Jana Lucas-Minx, Nürnberger Straße 38, 95448 Bayreuth
Tel. : 0921 / 60 80 09 27, E-Mail :
Die Stellenausschreibung der DMK Donaumoos Kies GmbH & Co. KG wird von der Cemex Deutschland AG bearbeitet. Bewerberdaten werden intern und an einen Personaldienstleiter weitergegeben, welcher Cemex im Rekrutierungsprozess unterstützt. Weitere Hinweise zur Datenverarbeitung finden Sie unter :