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Capgemini DeutschlandKaltenkirchen, GermanyUnterstützung Firmenkundengeschäft / Business Line (m / w / d)
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Information Security Officer (w / m / d) Hamburg
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Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m / w / d) Nutzfahrzeugtechnik 2025
Volvo Trucks DeutschlandHenstedt-UlzburgSenior Consultant SAP SuccessFactors (w / m / d) - Hamburg
Capgemini DeutschlandKaltenkirchen, GermanySalary 50.000 - 80.000 EUR per year
Requirements :
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im HR-Core und Talentmanagement-Umfeld sowie Berufserfahrung in der Beratung von HR Transformationsprojekten und Implementierung von SAP SuccessFactors
- Erfahrung in mindestens zwei dieser Module : Employee Central, Onboarding, Compensation, Performance & Goals, Succession & Career Development Planning, Recruiting, Learning
- Spa an schneller bernahme von Verantwortung und Aufgaben in Projekten
- Bereitschaft zu gelegentlichen Geschftsreisen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Responsibilities :
More :
Wenn du dich fr Capgemini entscheidest, whlst du ein Unternehmen, in dem du die Mglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg
Wir legen groen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Mglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Zudem bieten wir dir flexible Arbeitszeitmodelle.
Wir bieten dir vielfltige Mglichkeiten zur Weiterentwicklung : Unser Karrieremodell ermglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es fr dich am besten ist und unsere Leadership Programme untersttzen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Mglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
Unsere Communitys frdern Vielfalt, Diversitt und Inklusion am Arbeitsplatz und bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persnlich mit Kolleg
Du erhltst flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle, die Mglichkeit mobil zu arbeiten, ein Jobfahrrad-Programm, ein Mobilittsbudget, ein vielfltiges Weiterbildungsangebot und ein internationales Netzwerk.
Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz und wir freuen uns besonders ber Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhngig von Herkunft, Nationalitt, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.