Business development executive Jobs in Aidlingen
HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deBusiness System Expert
RocheWurttemberg, Germany- Gesponsert
Business-Controller (m / w / d)
BPD Immobilienentwicklung GmbHGerlingen- Gesponsert
Executive Assistant / Persönliche Assistenz (m / w / d)
Harman Becker Automotive Systems GmbHBöblingen, Germany- Gesponsert
Ingenieur - Business Development (m / w / d)
SCHNORR GmbHSindelfingen, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Financing Expert fmdiv Salary 113000 EUR pa
Bosch GroupGerlingen, Germany- Gesponsert
Business Development Manager Sterile Packaging mfd
EurofinsCalw, GermanyBusiness Development Manager
INEOS AutomotiveBöblingen, Baden-Württemberg, GermanyBusiness Development / Key Account Manager
DSJ GlobalBaden-WürttembergBusiness Development Specialist (m / w / d)
ISG International Service GroupBaden-WürttembergBusiness Development Manager
INEOSBöblingen, GermanySales & Business Development Manager (f / m / d)
ExyteRenningenPraktikum / Werkstudent • Sales und Business Development
EDAG Engineering GmbHBöblingen, DEBusiness Development EMEAI for AV Automotive Market
Keysight TechnologiesBoeblingen, Baden-Württemberg, DEBusiness Development Director (m / w / d) Engineering Services
3C – Career Consulting CompanyBaden Württemberg- Gesponsert
Werkstudent •in zur Unterstützung des Bereichs Business Development & Operations mit dem Schwerpunkt Datenanalyse mit Excel und PowerBI
deer GmbHHerrenberg, GermanyWork Student, Business Development (all genders)
TeamViewerStuttgart, BW, DE, 70563(Junior) Business Development Manager : in F&E (m / w / d)
AymingBaden-WürttembergBusiness Manager(m / f / d) - High Performance Computing (HPC) & Cloud Solutions
Altair EngineeringBoeblingenHR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR Business Partner
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.
Aufgaben
- Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
- Durchführung individueller Personalmaßnahmen
- Projektmanagement
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse
Anforderungen