Business partner Jobs in Abstatt
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Business partner • abstatt
HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de- Gesponsert
Senior HR Business Partner (m / w / d)
VALEO Schalter und Sensoren GmbHBietigheim-Bissingen, DeutschlandHR Business Partner (w / m / d)
EnBW Energie Baden-Württemberg AG74382 NeckarwestheimHR Business Partner / Personalreferent (w / m / d)
BechtleNeckarsulm, DE,Human Resources Business Partner (m / w / d)
PreZero StiftungHeilbronn, DEHR Business Partner in Teilzeit (m / w / d)
DIS AGHeilbronn, Baden-Württemberg, DeutschlandIP Partner •in
Schollmeyer&SteidlBaden-Württemberg- Gesponsert
Personalreferent / HR Business Partner (m / w / d) - Besigheim
Müller - Die lila Logistik Service GmbHBesigheim, DeutschlandQuality Excellence Partner
RocheWurttemberg, GermanyBusiness Partner Lieferantenmanagement (m / w / d)
Lidl StiftungNeckarsulm, DEStrategic HR Business Partner (m / w / d)
all_for_one_group_rgbHeilbronnHR Business Partner China (m / f / d) full-time
ACPS AutomotiveIngersheim, DE- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d)
Amann & Söhne GmbH & Co. KGBönnigheim, DeutschlandQualitätsmanager - Business Partner NonFood
Lidl in DeutschlandStiftsbergstraße , NeckarsulmVertriebscontroller (m / w / d) / Business Partner Sales Controlling
expertum GruppeHeilbronn, NeckarHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, GermanyBusiness Partner Beteiligungscontrolling (m / w / d)
Teamster Personalberatung GmbHBacknang, Baden-Württemberg, DEBusiness Partner Controlling (m / w / d)
Schwarz DienstleistungenNeckarsulm (hybrid), DEHR Business Partner (m / f / d)
HaysBaden-WurttembergHR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR Business Partner
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.
Aufgaben
- Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
- Durchführung individueller Personalmaßnahmen
- Projektmanagement
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse
Anforderungen