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Consultant management Jobs in Magdeburg

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Start-up Consultant

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MiIT - Match innovative Ideas & TalentsMagdeburg, Saxony-Anhalt, Germany
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IT-Mitarbeiter (gn) Change-Management

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Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KGMagdeburg
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Facility Management Specialist

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KUMMUNIMagdeburg, Saxony-Anhalt, DE
Vollzeit
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Projektmanager Document Management (m / w / d)

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regiocom SEMagdeburg, Sachsen-Anhalt, Deutschland
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W2-Professur ABWL / Management und Wirtschaftspsychologie

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Hochschule Magdeburg-StendalMagdeburg, Deutschland
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IT-Consultant IT-Lifecycle Management (m / w / d)

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WBS IT-Service GmbH von ITmitte.deMagdeburg, Sachsen-Anhalt, DE
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SAP Consultant / Senior Consultant HCM (m / w / d)

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j&s-soft AGMagdeburg, Saxony-Anhalt, Germany
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ERP Consultant (m / w / d)

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ARTSMagdeburg
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Consultant Datenschutz (m / w / d)

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MVI Group GmbHMagdeburg, SA, DE
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Team Lead Brand Management & Campaigns

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FitX Deutschland GmbHMagdeburg, DE
EUR30 stündlich
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IT-Consultant IT-Lifecycle Management (m / w / d) - Consulting, Ingenieur

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WBS IT-Service GmbHMagdeburg, DE
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Onsite Consultant (gn)

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ManpowerGroup DeutschlandMagdeburg
EUR3200–EUR3600 monatlich
Vollzeit
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Haustechniker Facility Management (w / m / d)

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KMLS Services GmbHMagdeburg, Deutschland
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(Senior) Consultant (m / w / d)

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TimePartner Personalmanagement GmbHMagdeburg, Deutschland
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Consultant Microsoft (m / w / d)

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CANCOM SE KarriereMagdeburg, Germany
Vollzeit
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Consultant Microsoft (m / w / d)

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CANCOMMagdeburg
Vollzeit
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SAP Consultant (m / w / d)

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Expert People Management GmbHMagdeburg, Sachsen-Anhalt, DE
Vollzeit
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Consultant Microsoft (m / w / d)

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CANCOM SEMagdeburg, Germany
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Consultant (m / w / d) Public

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T-Systems International GmbHMagdeburg, Germany
Regular (Part Time possible)
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Spezialist •in Business Management

Spezialist •in Business Management

Commerzbank AG DeutschlandMagdeburg, Germany
EUR40 stündlich
Unbefristet / Vollzeit / Teilzeit
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Start-up Consultant

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MiIT - Match innovative Ideas & TalentsMagdeburg, Saxony-Anhalt, Germany
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Wir haben uns zur Aufgabe gemacht, unternehmerische Talente zu

identifizieren und sie auf dem Weg zum erfolgreichen Geschäftsmodell zu

unterstützen. Mit aktiven Formaten wie Innovationsworkshops, Hackathons

und den neusten Methoden zur Ideengenerierung stellen wir uns echten

Problemen der Wirtschaft und entwickeln marktfähige Businessideen.

Parallel dazu werden die Gründerteams als Gruppe sowie als Einzelperson

auf die zukünftige Rolle im Unternehmen vorbereitet. Dabei werden

Führungskompetenzen, Grundlagen des Projektmanagements und weitere

relevante Kenntnisse vermittelt.

Aufgaben

  • Gründungsinteressierte identifizieren, akquirieren und begleiten
  • Anwerben von Interessenten und Talenten auf Veranstaltungen wie bspw. Networking Events, Fach und Berufsmessen etc.
  • Erstellung, Durchführung und Evaluation eines standardisierten Verfahrens für die Anwerbungsphase
  • Organisation von Workshops, Coachings und weiteren Eventformaten

Qualifikation

  • Erfahrungen und Talent im Vertrieb / Sales
  • Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
  • Erfahrungen mit betriebswirtschaftlichen Abläufen wünschenswert
  • Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich erforderlich
  • Netzwerk im Bereich Gründung wünschenswert
  • pädagogische und / oder psychologische Kenntnisse vorteilhaft Außerdem sollte all das für dich kein Problem sein :
  • auf Menschen zugehen
  • oft unterwegs zu sein (Deutschlandweit)
  • selbstorganisiert und strukturiert arbeiten
  • Benefits

  • Du arbeitest in Gleitzeit
  • Du hast die Möglichkeit Homeoffice zu nutzen
  • Arbeiten auf Augenhöhe mit tollen Kollegen natürlich per Du-Kultur
  • Vierbeiner sind bei uns Willkommen #Dogs(at)Work
  • Das klingt ganz nach dir? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen.

    Wir haben uns zur Aufgabe gemacht, unternehmerische Talente zu

    identifizieren und sie auf dem Weg zum erfolgreichen Geschäftsmodell zu

    unterstützen. Mit aktiven Formaten wie Innovationsworkshops, Hackathons

    und den neusten Methoden zur Ideengenerierung stellen wir uns echten

    Problemen der Wirtschaft und entwickeln marktfähige Businessideen.

    Parallel dazu werden die Gründerteams als Gruppe sowie als Einzelperson

    auf die zukünftige Rolle im Unternehmen vorbereitet. Dabei werden

    Führungskompetenzen, Grundlagen des Projektmanagements und weitere

    relevante Kenntnisse vermittelt.