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Cost analyst Jobs in Trossingen
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Cost analyst • trossingen
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Controller (m / w / d) im Gesundheitswesen
HAPEKO Deutschland GmbHDonaueschingen, Furtwangen, Trossingen, GermanyBusiness Development / Key Account Manager
DSJ GlobalBaden-WürttembergAutomation Project Manager Needed in Germany New
Skills ProvisionBaden-Württemberg, GermanyData Analyst (m / f / d)
Bertelsmann SE & Co. KGaAEurope multi-location, BW, DEProcurement Program Manager (m / f / d)
HaysBaden-Wurttemberg- Gesponsert
Salesforce Analyst (m / w / d)
KARL STORZ SE & Co. KGTuttlingen, DEP&C Payroll Analyst Entgeltabrechnung
RocheWurttemberg, Germany- Gesponsert
IT Analyst SAP Finance (m / w / d)
GeberitTuttlingen, DEData Scientist / Data Analyst / Data Engineer (m / w / d) bis zu 7.000€
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbHTuttlingen, Baden-Württemberg, DEGrid Connection Manager
JCW Search LtdStockholm, Baden-Württemberg, GermanySales Manager - Industrial Power
ic resourcesBaden-Wurttemberg, Germany- Gesponsert
Senior Pricing Manager mfd
LaserhubRegierungsbezirk Stuttgart, Baden-Württemberg, GermanyDeutschsprachige Kundenservice in Griechenland (m / w / d) - Swiss Telecommunications
TeleperformanceVillingen-Schwenningen, DESenior Analyst, HRIS - Workday
Edwards LifesciencesGermany, Baden, Wuerttemberg, Remote(Senior) SAP Application Analyst FI / CO (m / w / d)
KARL STORZ Endoscopy-America, Inc.Tuttlingen, BWBusiness Analyst & Executive Assistant (m / w / d)
Sikla GroupVillingen-Schwenningen, Baden-Württemberg, DeutschlandBusiness Analyst Prozessindustrie (m / w / d)
Passion for People GmbHBaden-Württemberg, deController (m / w / d) im Gesundheitswesen
HAPEKO Deutschland GmbHDonaueschingen, Furtwangen, Trossingen, GermanyHAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Unser Mandant ist eine renommierte Einrichtung im Gesundheitssektor mit einem starken Fokus auf Rehabilitation und ganzheitlicher Betreuung. Mit einem Team von über 1.000 Mitarbeitenden sorgt das Unternehmen für die bestmögliche Behandlungsqualität und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität zahlreicher Menschen.
In dieser Position sind Sie nicht nur Teil des Teams - Sie gestalten aktiv mit : Sie übernehmen die Verantwortung für die wirtschaftliche Planung der zu betreuenden Rehakliniken und tragen damit wesentlich zur finanziellen Steuerung und Weiterentwicklung bei. Bei Abweichungen analysieren Sie die Ursachen und erarbeiten gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung gezielte Maßnahmen. Eine spannende Aufgabe mit echtem Einfluss - nah an der Praxis, strategisch ausgerichtet und gesellschaftlich sinnvoll.
Sie haben bereits Erfahrung als Controller / Business Controller / Finance Analyst / Financial Controller / Gesundheitsökonom / Betriebswirt im Gesundheitswesen? Dann nutzen Sie diese Gelegenheit!
Der Einsatzort : Donaueschingen, Furtwangen, Trossingen
- Unterstützung bei der Wirtschaftsplanung und Analyse von Soll-Ist-Abweichungen
- Eigenständige Betreuung mehrerer Standorte in ihrer wirtschaftlichen Entwicklung
- Operatives Controlling inkl. Projektarbeit im Finanzbereich
- Weiterentwicklung von Berichtsstrukturen und Controllinginstrumenten
- Aufbau und Pflege der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung
- Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Controlling - idealerweise im Gesundheitswesen von Vorteil
- Kenntnisse in SAP CO / FI und gängigen BI-Tools (z. B. Power BI, QlikView, Tableau) gewünscht
- Sicherer Umgang mit MS Excel und Pivot-Auswertungen
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude an Zusammenarbeit
- Spannende Aufgabe und Raum für eigene Ideen
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Jahressonderzahlungen, Erfolgsbeteiligung & betrieblicher Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (Heiligabend & Silvester)
- Modernes Arbeitsumfeld- flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. der Möglichkeit zur mobilen Arbeit (max. 2 Tage pro Woche)
- Strukturiertes Onboarding inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen
- Weitere Benefits z.B. Job-Ticket oder Corporate Benefits
- familienfreundliche, offene & wertschätzende Kultur