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HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deIP Partner •in
Schollmeyer&SteidlBaden-WürttembergStationsleitung / Filialleitung als Partner
Matchtrex GmbHTübingen, DE- Gesponsert
Senior HR Business Partner (m / w / d)
Antalis Verpackungen GmbHLeinfelden-Echterdingen, DeutschlandPeople Partner (m / w / d)
Jedox GmbHRemote, Baden-Württemberg, DEHR Business Partner (m / w / d)
HaysLeinfelden-EchterdingenStrategic HR Business Partner (m / w / d)
all_for_one_group_rgbFilderstadt bei StuttgartPartner / Techniker / Unternehmer (m / w / d)
ElectronicPartner Handel SEPliezhausen, Baden-Württemberg, DeutschlandPartner / Techniker / Unternehmer
ElectronicPartnerPliezhausen- Gesponsert
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HR Business Partner (m / w / d)
Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KGRenningen bei Stuttgart- Gesponsert
Prüfingenieure •innen als selbstständige Partner (w / m / d)
FSP Fahrzeug-Sicherheitsprüfung GmbH & Co KG KarriereBaden-Württemberg, GermanyManaging Partner Deutschland (m / w / d)
ISG International Service GroupBaden-WürttembergQuality Excellence Partner
RocheWurttemberg, GermanyCloud Business Partner (m / w / d)
T-Systems International GmbHLeinfelden-Echterdingen, Germany- Gesponsert
Revisionsassistent - Rechnungswesen / Steuerberatung / Jahresabschluss (m / w / d)
BW PARTNERStuttgart Möhringen, DEHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, GermanyBusiness Partner Controlling (w / m / d)
EnBW Energie Baden-Württemberg AG70567 StuttgartHR Business Partner (m / w / d)
Wörwag PharmaBöblingen, DEPartner Manager (all genders)
DATAGROUP Stuttgart GmbHLeinfelden-Echterdingen, Baden-Württemberg, DeutschlandSenior HR Business Partner (all genders)
TeamViewerStuttgart, BW, DE, 70563HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR Business Partner
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.
Aufgaben
- Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
- Durchführung individueller Personalmaßnahmen
- Projektmanagement
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse
Anforderungen