StellenbeschreibungSie möchten Ihre Leidenschaft für DevOps, Automatisierung und moderne Cloud-Technologien in einem Job mit Sinn einsetzen – und mit Ihrem Know-how dazu beitragen, dass leistungsstarke IT-Lösungen einen echten Beitrag zum guten Zweck leisten? Dann kommen Sie in unser Team! Für unser Institut Mannheim suchen wir Sie als DevOps Engineer (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben
Lesen Sie weiter, um herauszufinden, welche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen Sie benötigen, um diese Stelle erfolgreich zu besetzen.
Sie integrieren Entwicklungs- und Betriebsprozesse, um eine nahtlose Zusammenarbeit zwischen den Teams zu ermöglichen Sie entwickeln Skripte und Tools zur Automatisierung von Prozessen und zur Verbesserung der Effizienz Sie kümmern sich um die Sicherstellung der Verfügbarkeit, Leistung und Skalierbarkeit von Anwendungen und Systemen durch kontinuierliche Überwachung und Verbesserung Sie arbeiten mit Entwicklern, Betriebsmitarbeitenden und anderen technischen Teams zusammen, um DevOps- Methoden und -Praktiken zu implementieren und zu optimieren Sie unterstützen bei der Fehlerbehebung und Behebung von Problemen, die während des Entwicklungs-, Test- und Produktionsprozesses auftreten Sie führen Best Practices und Standards für die DevOps-Entwicklung ein, um die Sicherheit und Qualität von Anwendungen und Systemen zu gewährleisten
Ihr Profil
Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Informatik, Systemtechnik oder einem verwandten Bereich Erfahrung in der Entwicklung von CI/CD-Pipelines und der Automatisierung von IT-Prozessen Erfahrung mit Tools und Technologien wie Git, Pipelines, Terraform, Docker, Kubernetes, Azure, etc Erfahrung in der Arbeit in einem agilen Entwicklungsumfeld und der Umsetzung von DevOps-Methoden und -Praktiken Ausgezeichnete Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit anderen technischen Teams und der Kommunikation komplexer technischer Konzepte Erfahrung in der Einhaltung von Best Practices und Standards für die DevOps-Entwicklung Erfahrung in der Verwaltung von Anwendungen und Systemen in einer Cloud-Umgebung ist von Vorteil Gelegentliche Reisebereitschaft (z. B. für Workshops oder Kundenabstimmungen) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
Ein umfangreiches Vergütungspaket nach TV-L, welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt beinhaltet Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Eine betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können Ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.
Ein Zuschuss zum D-Ticket, zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern
Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung Zugang zum externen Unterstützungsprogramm „Mein EAP“ mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen – auch für Angehörige Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit
Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können Ein hoch motiviertes und kompetentes Team
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Sie wollen mehr über Ihren künftigen Job wissen? Herr Kuhr freut sich auf Ihren Anruf unter 069 6782–141. Für einen #JobmitSinn – jetzt bewerben: DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen gGmbH Patrick Breuninger, Personalreferent Friedrich-Ebert-Str. 107 • 68167 Mannheim Tel. 069 6782–141 • • Jetzt bewerben Mit jeder Blutspende beginnt Hoffnung – und unsere Arbeit macht sie möglich. Als einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands sorgt der DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg – Hessen mit seinen Tochtergesellschaften und Beteiligungen dafür, dass Kliniken und Arztpraxen täglich mit lebenswichtigen Blutprodukten versorgt werden. xtyydxe Mehr als 3.000 engagierte Mitarbeitende arbeiten Hand in Hand – medizinisch, technisch und logistisch –, um das Leben vieler Menschen besser zu machen.