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Generalist Jobs in Ofterdingen

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Generalist • ofterdingen

Zuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorGroßraum Stuttgart
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mit¬ar¬bei¬tern aller Standorte in sämtlichen personalrelevanten, vergütungs-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestel¬lungen sowie Ansp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Generalist Payroll & Administration (m / w / d)

HR Generalist Payroll & Administration (m / w / d)

ewimed GmbHHechingen, Germany
It's more than just a job! Im ewimed HR-Team arbeiten wir täglich mit großem Engagement und Spaß mit und für unsere Kollegen. Einzeln sind wir als Spezialisten stark, gemeinsam sind wir als Team uns...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
Geschäftsführer (m / w / d)

Geschäftsführer (m / w / d)

Dr. Heimeier Executive SearchBaden-Württemberg
Unser Klient ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen im Nordosten Baden-Württembergs, das sich über Jahrzehnte als Systemanbieter in der Maschinenbau-Branche einen Namen gemacht hat.Das P...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
IT Koordinator / IT Generalist (f / m / x)

IT Koordinator / IT Generalist (f / m / x)

DzneTübingen, DE
Conception, implementation and controlling of IT projects in a research institute.Optimise IT processes and procedures.Installation, configuration and troubleshooting of hardware and software for t...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
SAP LOGISTIK BERATER ( •MENSCH •) mit 3 Tagen REMOTE

SAP LOGISTIK BERATER ( •MENSCH •) mit 3 Tagen REMOTE

Leuchtmehr GmbHTübingen, Baden-Württemberg, DE
Homeoffice
Das kannst du sein, wenn Du Verantwortung übernehmen möchtest, ein vielfältiges Aufgabenspektrum betreuen willst und nicht nur auf ein Modul beschränkt bist, sondern dich als SAP Generalist innerha...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen
Gameplay Programmer.

Gameplay Programmer.

Games Jobs DirectBaden-Württemberg
Gameplay Programmer in Offenburg.If you’re a talented Game Programmer with experience working on AAA titles, this role is calling your name! Read on to find out more about this exciting opportunity...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Steuerberater (m / w / d)

Steuerberater (m / w / d)

FirstChoice Consulting GmbHReutlingen, Baden-Württemberg, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Unsere Kanzlei vereint mehr als 300 engagierte Mitarbeiter an drei Standorten in und um Stuttgart. Wir begleiten mittelständische und große Unternehmen mit einem vielseit...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 18 Tagen
HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

Atlas CopcoReutlingen, Germany
Du bist Personaler : in aus Leidenschaft? Für dich steht ein serviceorientiertes Arbeiten für alle deine internen Kund : innen an erster Stelle? Dann starte deine neue Herausforderung im Brandportfolio...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Generalist (w / m / d) 3+

Generalist (w / m / d) 3+

Schollmeyer&SteidlBaden-Württemberg
Melden Sie sich gerne, um weitere Einzelheiten zu erfahren.Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Kaufmännischer Direktor (m / w / d) Klinikmanagement

Kaufmännischer Direktor (m / w / d) Klinikmanagement

BG Klinik TübingenTübingen, DE
In dieser Position werden Sie Mitglied der Klinikleitung und haben die Möglichkeit die strategische Ausrichtung der BG Unfallklinik in Tübingen mitzugestalten und Ihre Impulse für die mittel- und l...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner Germany

HR Business Partner Germany

ArcelorMittalBaden-Württemberg, Germany
ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2. Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalreferent •in / HR-Generalist •in

Personalreferent •in / HR-Generalist •in

Leibniz-GemeinschaftTübingen
Das Leibniz-Institut für Wissensmedien (IWM) erforscht Wissenserwerb, Wissensaustausch und Kooperation mit digitalen Medien. Das Institut ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und internationalen St...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorGroßraum Stuttgart
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Das Unternehmen

Aufgaben

  • Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mit¬ar¬bei¬tern aller Standorte in sämtlichen personalrelevanten, vergütungs-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestel¬lungen sowie Ansprechpartner und fachliche Führungskraft
  • Durchführung der Personalplanung, der Rekrutierung, des On- und Offboardings, des Talent Managements, der Weiterentwicklung und Bindung der Mitarbeiter : innen
  • Optimierung von Personalprozessen sowie strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs
  • Operative und administrative Personalarbeit, z. B. Erstellung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen sowie Schnittstellenfunktion zwischen der internen Lohnbuchhaltung und externen Dienstleistern

Profil

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufspraxis
  • Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich (mind. 2-3 Jahre), gerne bei einem Mittelständler und in vergleichbarer Position
  • Gute und praxisgerechte Kenntnisse in den Bereichen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hands-on-Mentalität, strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie soziale Kompetenz mit freundlichem Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit

    • Vorteile

  • Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit toller Zukunftsperspektive in einem branchenunabhängigen und damit krisensicheren Unternehmen
  • Ein attraktives Gehaltspaket, 30 Tage Urlaub und 40-Stundenwoche mit Gleitzeit
  • Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung mit viel Flexibilität, großem Gestaltungsspielraum und der Perspektive, in einem aufstrebenden Unternehmen „wirklich etwas zu bewegen“ und eigene Ideen umzusetzen
  • Flache Hierarchien, offene Kommunikation, wertschätzende Unternehmenskultur, sehr gute Einarbeitung und enge internationale Zusammenarbeit

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