Gestalter visuelles marketing Jobs in Wardenburg

Über unsAvacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft. Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche Gestalter, Kundenverstehe und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Du gestaltest die Ausbildung von morgen und hast den Blick in die Zukunft gerichtet. Für unser Ausbildungszentrum in Laatzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Ausbilder. Verantwortung für die Durchführung sowie kaufmännischer Abwicklung praxisorientierter Projektaufgaben im Netzgebiet im Außendienst mit vier bis sechs Auszubildenden Fachliche und persönliche Begleitung von Auszubildenden, Unterstützung im Prüfungswesen sowie Beurteilung im Rahmen der Berufsbildung Vermittlung relevanter Ausbildungsinhalte gemäß Ausbildungsordnung sowie EVU-spezifischer Inhalte unter Anwendung moderner und abwechslungsreicher Ausbildungsmethoden Entwicklung, Umsetzung und Optimierung organisatorischer und kaufmännischer Prozesse sowie innovativer berufspädagogischer Verfahren im Sinne der Digitalisierung Verantwortung für die Ausführung und Umsetzung von Arbeits-, Sicherheits- und Umweltschutz im Aufgabenbereich Wünschenswert : Unterstützung der technischen Fortbildung im Innendienst Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Projektpartnern Du hast eine technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und mehrjährige Berufserfahrung im Netzbetrieb Wünschenswert wäre eine Fortbildung zum Techniker oder Meister sowie ein Ausbildereignungsschein oder die Bereitscheit dies bei uns zu absolvieren Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Du konntest bereits praktische Erfahrung in der Energiebranche, insbesondere im technischen Netzservice und Netzbetriebsprojekten, sammeln "Wir vor ich" ist für dich selbstverständlich und du unterstützt das Team, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt Du bist kommunikativ, hast ein sicheres und positives Auftreten und verstehst die Prozesse der Energiewelt Du begeisterst dich für das Thema Ausbildung und deine Erfahrung im Umgang mit Auszubildenden ist für dich Energie- sowie Inspirationsquelle Du besitzt Einfühlungsvermögen im Umgang mit jungen Menschen und pädagogisches Geschick sowie didaktische und methodische Kompetenzen Du bist innovativer Gestalter der Ideen und Trends wahrnimmt und diese in der Ausbildung verwirklicht Idealerweise bringst du Interesse an der Umsetzung digitaler Lerninhalte sowie praktische Erfahrungen im Bereich der Netzdienste mit Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus) Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sabbatical Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung) Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards Fachliche Fragen beantwortet dir : Michael Kusel (Teamleiter Ausbildung Laatzen) T (Inhalt entfernt) Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir : Heide-Sophie Benz (Recruiter) T (Inhalt entfernt) Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m / w / d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.