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Global hr manager Jobs in Hamburg

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Global hr manager • hamburg

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag

Manager (m/w/d) HR Projects & HR Transformation

TÜV NORD AGHamburg, Hamburg, Germany

Du unterstützt die globale HR-Transformation und gestaltest aktiv das HR Target Operating Model weiter.Du setzt die HR-Roadmap bis 2030 um und bringst innovative Ideen ein.Du identifizierst und füh... Mehr anzeigen

HR- Manager (m/w/d)

be4work GmbHHamburg, Deutschland

Quick Apply

Unser Kunde betreut einen namhaften Luftfahrtkonzern an unterschiedlichen Standorten in Hamburg und sucht schnellstmöglich Unterstützung für die Koordination von Mitarbeitern und Dich als HR- Manag... Mehr anzeigen

HR-Manager Recruiting & Disposition (m/w/d)

EHG Elb Handwerk GmbHHamburg, Germany

Quick Apply

Du hast ein gutes Gespür für Menschen, organisierst gerne und behältst auch dann den Überblick, wenn mehrere Dinge gleichzeitig laufen? Perfekt – dann könnte das hier genau dein Ding sein.Bei ELB H... Mehr anzeigen

(Senior) Payroll & HR Operations Manager (m/w/d)

dieseo GmbHHamburg, DE

Du liebst es, Strukturen zu schaffen, Prozesse zu optimieren und Ordnung in komplexe HR-Abläufe zu bringen?.Du denkst operativ, arbeitest strukturiert und hast Spaß daran, HR-Prozesse kontinuierlic... Mehr anzeigen

Personalleitung / HR Manager (m/w/d)

be4solutions GmbHHamburg, Deutschland

Für unseren Kunden, ein erfolgreiches familiengeführtes Unternehmen im östlichen Randgebiet von Hamburg, suchen wir im Rahmen der.Personalleitung / HR Manager (m/w/d).Attraktive und leistungsgerech... Mehr anzeigen

HR Tech & Transformation Manager (m/w/d)

Holtzbrinck Buchverlage GmbHHamburg, Deutschland

Quick Apply

Du möchtest die Zukunft der Personalarbeit aktiv mitgestalten? Dich begeistern Digitalisierung, moderne HR-Technologien und Künstliche Intelligenz? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte die HR... Mehr anzeigen

Spezialist Global Compensation (m/w/d)

Lidl Stiftung & Co KGHamburg, DE

Als strategischer Berater gestaltest du aktiv unsere weltweite Vergütungslandschaft, begleitest globale Rollouts und sorgst mit datengetriebenen Analysen dafür, dass Lidl auch in Zukunft als Top-Ar... Mehr anzeigen

HR Manager*in (d/w/m) in Voll- oder Teilzeit (30 - 40h) befristet bis August 2027

Tallence AGHamburg, de

Als Auftakt starten wir mit unserem HR Jour Fix, damit alle auf dem neuesten Stand sind und offene Fragen geklärt werden können.Natürlich bleibt dabei auch Zeit für einen kurzen Schnack über Hunde ... Mehr anzeigen

Global Pricing Manager (m/f/d)

NordexHamburg, DE

Global Pricing Manager (m/f/d).As a Global Pricing Manager, you will shape pricing strategy and pricing intelligence for international wind energy projects while supporting Sales teams in making in... Mehr anzeigen

Einkäufer / Global Product Manager (m/w/d)

Delphi HR-Consulting GmbHHamburg, DE

Unser Kunde ist mit seinen mehreren Geschäftsbereichen einer der führenden, international aufgestellten Anbieter mineralischer und chemischer Rohstoffe, Additive und weiterer Spezialprodukte im B2B... Mehr anzeigen

HR Administrator (m/w/d)

SYNERGIE Personal Deutschland GmbHHamburg, de

Ein sicherer Job mit starken Vorteilen - genau jetzt - für Dich!.Starte als HR Administrator (m/w/d) in Neumünster bei einem der größten Lebensmitteleinzelhändler und sichere Dir einen unbefristete... Mehr anzeigen

Consultant SAP SD (m/w/d) Global E-Invoicing

cbs Corporate Business Solutions GmbHHamburg, de

HR Manager (m/w/d)

Promedis24 GmbHHamburg, de

Erlebe Vielfalt, die dich wachsen lässt.Als HR Manager bei Promedis24 verantwortest du zentrale Personalthemen und begleitest Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Life Cyc... Mehr anzeigen

Internship Global Warehouse Strategy

Lufthansa Technik Logistik Services GmbHHamburg, Hamburg, DE

Aufgaben:</h1>Help shape the future of global warehouse strategies! Analyze key metrics, support exciting projects, and develop innovative solutions - from strategy to implementation.Our youn... Mehr anzeigen

HR Generalist (m/w/d)

LOTHER GmbHHamburg, de

Schwerpunkt HR-Systeme & Payroll.Du liebst HR-Prozesse, behältst bei Zahlen und Fristen stets den Überblick und hast Lust, die digitale Transformation unserer Personalabteilung aktiv mitzugestalten... Mehr anzeigen

HR Expert People Processes & Systems / Automation & Systems Expert (w/m/d)

KALORIMETA GmbHKALO Zentrale Hamburg, de

HR Expert People Processes & Systems / Automation & Systems Expert (w/m/d).People & Organisation | KALO Zentrale Hamburg.KALO ist der Partner für die smarte Energiewende in der Wohnimmobilie.Wir er... Mehr anzeigen

HR Manager / HR Generalist (w/m/d)

cflox GmbHHamburg, DE

Du bringst Erfahrung im HR-Umfeld mit und möchtest diese in einem internationalen und wachsenden Unternehmen einbringen? Als HR Manager (w/m/d) gestaltest Du gemeinsam mit uns die Personalthemen be... Mehr anzeigen

Manager Global Compensation & Rewards (m/f/d)

Simon-Kucher & PartnersHamburg, DE

Werkstudierender (m/w/d) im Bereich Global Process Engineering

Ingredion Germany GmbHHamburg, de

Werkstudierender (m/w/d) im Bereich Global Process Engineering, befristet auf 12 Monate.Willkommen bei Ingredion - einem Unternehmen, in dem Innovation weltweit Wirkung zeigt! Ohne es zu wissen, bi... Mehr anzeigen

Personalsachbearbeiter/HR Administrator (m/w/d) - ab sofort

TauRes Gesellschaft für Investmentberatung mbHHamburg, de

Du unterstützt TauRes beim Wachstum und übernimmst zentrale Verantwortung, indem du die Ausschreibungen unserer Vertriebspartner:innen für deren Assistenzen, Praktikanten und Werkstudenten (m/w/d) ... Mehr anzeigen

Häufig gestellte Fragen

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Manager (m/w/d) HR Projects & HR Transformation

TÜV NORD AGHamburg, Hamburg, Germany

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Stellenbeschreibung

Was du bei uns bewegst

Du unterstützt die globale HR-Transformation und gestaltest aktiv das HR Target Operating Model weiter.
Du setzt die HR-Roadmap bis 2030 um und bringst innovative Ideen ein.
Du identifizierst und führst Best Practices zur Optimierung von HR-Prozessen und -Strukturen ein. Dabei begleitest du organisatorische Veränderungen und strategische HR-Initiativen.
Du leitest eigenverantwortlich internationale HR-Projekte, entwickelst Projektpläne, Governance-Strukturen sowie Erfolgsmessungen und steuerst Meilensteine, Risiken und Abhängigkeiten in den Projekten.
Du analysierst, standardisierst und digitalisierst globale HR-Prozesse und identifizierst Effizienzpotenziale und Automatisierungsmöglichkeiten.
Du unterstützt bei der Einführung neuer HR-Systeme und Tools, entwickelst und setzt Change-Management-Maßnahmen um.
Die Planung und Moderation von Workshops und Stakeholder-Formaten gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie die Erstellung das Präsentieren von Management- und Steering-Committee-Unterlagen.
Du unterstützt Führungskräfte bei Veränderungsprozessen und stehst beratend zur Seite.
Du baust Akzeptanz für neue Prozesse und Organisationsstrukturen auf und arbeitest eng mit internationalen HR-Teams, Business Leaders und Corporate Functions zusammen.
Du koordinierst interne und externe Projektpartner und berätst das HR Leadership Team zu Transformations- und Organisationsfragen.

Was dich ausmacht

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Organisationsentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Fundierte Erfahrung in HR Transformation, HR-Projektmanagement, Organisationsentwicklung oder HR Consulting
Nachweisliche Erfahrung in der Leitung und Umsetzung komplexer, bereichsübergreifender oder internationaler Projekte
Fundierte Kenntnisse moderner HR-Organisationen, HR Operating Models sowie zentraler HR-Prozesse über den gesamten Employee Lifecycle
Erfahrung in der Analyse, Standardisierung und Optimierung von Prozessen sowie in der Begleitung von Digitalisierungs- und Transformationsinitiativen
Ausgeprägte Kenntnisse im Change Management und in der Gestaltung organisatorischer Veränderungen, Hohe Methodenkompetenz im Projekt- und Programmmanagement
Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten und Entscheidungsvorlagen für das Management zu erstellen
Hohe Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie sicheres Auftreten gegenüber Führungskräften und Senior Stakeholdern
Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke und ausgeprägte Umsetzungsorientierung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über die Gesellschaft

Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD AG.

Einen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und einem außertariflichen Gehalt mit variablen Komponenten
30 Urlaubstage/Jahr + 24. und 31.12. frei, flexible Arbeitszeit von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)
Homeoffice an 2 Tagen/Woche möglich
Ladesäulen für Kraftfahrzeuge
Attraktive und hochwertige Arbeitsausstattung (z. B. ergonomische Büromöbel, Laptop)
Konzernweites Onboarding-Event, individuelle und fachspezifische Schulungen und Zugang zu virtuellen Lernplattformen
Familienservice – Beratung von der Elternzeit über die Kinderbetreuung bis hin zu Pflegethemen
Umfangreiche Zusatzleistungen wie z. B. vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, JobRad, Zugang zum Corporate Benefits Portal, Betriebssport und Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte TÜV-Inspektionen für alle auf dich zugelassenen Fahrzeuge
Die Stelle ist auf ein Jahr befristet und kann auch in Teilzeit (mindestens 80%) besetzt werden