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Head of hr Jobs in Gro%C3%9Fbottwar
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Head of HR (ag)
Sustainable AG UnternehmensberatungMünchen, Bayern, Germany- Gesponsert
Head of HR Shared Service Center
Schuler Pressen GmbHErfurt- Gesponsert
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Head of HR Payroll & HR Controlling (gn •)
Woolworth GmbHUnna bei Dortmund, Nordrhein-Westfalen, Germany- Gesponsert
Head of HR (M / W / D)
Coolblue GmbHDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany- Gesponsert
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Siemens EnergyBerlin, Berlin, Germany- Gesponsert
Head of HR Business Partner
Danaher CorporationMainz, GermanyHead of EMEA HR Business Partner
SAP FioneerMunich, BY, DE- Gesponsert
Head of HR Freelance (H / F)
Harry Hope.Ernzen, DE- Gesponsert
Head (m / w / d) of HR
dennree GmbHTöpen, DeutschlandHead of HR (m / w / d)
HR Management Jeannette BurgemeisterLauchringen, Baden-Württemberg, DE- Gesponsert
Head of HR (m / w / d)
Mjamjam Petfood GmbHMassing, Deutschland- Gesponsert
Head of HR Business Partner
DanaherGermany- Gesponsert
Head of HR (m / w / d)
SOLIT Management GmbHWiesbaden, Hessen, Germany- Gesponsert
Head of HR Operations (m / w / d)
TN GermanyDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany- Gesponsert
Head of Operations (HR & Accounting)
FlowfoxHamburg, Berlin, Germany- Gesponsert
Head of HR Operations mwd
Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe)Düsseldorf, Germany- Gesponsert
Head of HR France, Hillebrand Gori
DHL GermanyOberderdingen, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Head of HR Business Partner International
Bleisteiner Management ConsultingGermany- Gesponsert
Head of
B. Braun Melsungen AGMelsungen, Hessen, Germany- Gesponsert
Head of HR (m / w / d)
GBTEC GroupDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, GermanyHead of HR (ag)
Sustainable AG UnternehmensberatungMünchen, Bayern, GermanyWarum sind wir auf der Suche?
Als Head of HR gestaltest Du die strategische und kulturelle Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mit. Du bist die zentrale Treibkraft für eine moderne, wertschätzende und nachhaltige HR-Strategie, die unsere Unternehmenswerte erlebbar macht und das Wachstum unserer Mitarbeitenden unterstützt. Dein Fokus liegt auf der Gestaltung einer zukunftsorientierten Personalstrategie, die sowohl die individuellen Potenziale als auch die Organisationsentwicklung in den Mittelpunkt stellt.
Deine Aufgaben
- HR-Strategie & Organisationsentwicklung : Du entwickelst eine ganzheitliche HR-Strategie, die unsere Unternehmensvision unterstützt und innovative Ansätze für eine nachhaltige und zukunftsfähige Arbeitswelt etabliert.
- Kultur & Leadership : Du stärkst eine offene, inklusive und wertebasierte Unternehmenskultur und begleitest Führungskräfte bei der Weiterentwicklung ihrer Teams.
- Talent & Performance Management : Du gestaltest Prozesse zur Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Talenten und schaffst Strukturen, die individuelle Weiterentwicklung und Unternehmensziele in Einklang bringen.
- Change & Transformation : Du begleitest organisatorische Veränderungen, förderst Agilität und Resilienz und stellst sicher, dass Veränderungsprozesse strategisch wie kulturell erfolgreich umgesetzt werden.
- HR-Governance & Compliance : Du verantwortest alle HR-relevanten Rahmenbedingungen, behältst den rechtlichen Kontext der DACH-Region im Blick und stellst sicher, dass HR-Prozesse effizient, compliant und zukunftsfähig sind.
- People Analytics & Digitalisierung : Du nutzt Daten und moderne HR-Technologien, um Entscheidungsprozesse zu optimieren und die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse voranzutreiben.
Das wünschen wir uns
Unser Angebot
Wir bieten Dir einen vielfältigen, anspruchsvollen Job mit spannenden Aufgaben und einem breiten Spektrum an Gestaltungsmöglichkeiten! Es erwartet Dich ein werteorientiertes, dynamisches Umfeld, in dem sich alles um Nachhaltigkeit dreht.
Über uns
Die sustainable AG ist eine Unternehmensberatung, die Unterstützung bei den Themen Nachhaltigkeit, Klimaschutz und der Transformation zu einem nachhaltig zukunftsfähigen Unternehmen bietet. 2008 im Herzen Münchens gegründet, berät sustainable Kund
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