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Hr advisor Jobs in Eschwege

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
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Leiter (gn) Personal in Frankfurt am Main

Leiter (gn) Personal in Frankfurt am Main

BGU FrankfurtHessen, DE
2.000,00 € monatlich
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Leitung und Weiterentwicklung unseres Ressorts Personal mit dem strategischen Fokus der Klinik, bestehend aus den Themenbereichen kennzahlenbasiertes Personalcontrolling, Personalgewinnung / Persona...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalreferent (m / w / d)

Personalreferent (m / w / d)

ISG International Service GroupHesse
Im Zuge einer Nachfolgebesetzung suchen wir ab sofort eine empathische und motivierte Persönlichkeit zur Unterstützung der Personalabteilung.Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Qualitätsbeauftragter (m / w / d) für den Wetteraukreis

Qualitätsbeauftragter (m / w / d) für den Wetteraukreis

Alloheim Senioren-Residenzen SEHessen, Deutschland
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Qualitätsbeauftragter (m / w / d) für den Wetteraukreis bei Alloheim Senioren-Residenzen SE | softgarden.Qualitätsbeauftragter (m / w / d) für den Wetteraukreis. Sie möchten bei dem größten Pflegeheimbetrei...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
IT Service Desk Specialist (m / w / d)

IT Service Desk Specialist (m / w / d)

Qlar Europe GmbHHessen, Deutschland
Digitale und nachhaltige Lösungen, um Unternehmen eine klimaneutrale Zukunft zu ermöglichen - das ist der Antrieb und Anspruch von Qlar. Unser Erfolg fußt auf mehr als 140 Jahren Erf...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
Sales Manager / Business Developer

Sales Manager / Business Developer

Eurojob-ConsultingHesse
Francfort-sur-le-Main, Wiesbaden, Offenbach-sur-le-Main, Hesse.EJ2950CH Postulez maintenant $( document ).Sauvegarder CDI Autres secteurs. Zum Ausbau des deutschsprachigen Marktes, insbesondere im.I...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Global Head of Controlling (f / m(d)

Global Head of Controlling (f / m(d)

NextPharmaHessen, DE
Vollzeit
Global Head of Controlling (f / m(d).Düsseldorf, NW, DE, 40468.We are one of the leading European contract manufacturers in the pharmaceutical, biotech and healthcare sectors, with some 2,500 em...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Head of Clinical Advisor Germany & Austria (m / w / x)

Head of Clinical Advisor Germany & Austria (m / w / x)

Straumann GroupHesse
Equal Opportunity and Affirmative Action Employer (US applicants only).Straumann Group is an equal opportunity employer and will not discriminate against any employee or applicant for employment on...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Pflegesatzverhandler im stationären Bereich SGB XI und XII (gn)

Pflegesatzverhandler im stationären Bereich SGB XI und XII (gn)

emeis Deutschland GmbHHessen, DE
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Die börsennotierte französische emeis S.Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp €7 Mrd.Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 3 Tagen
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m / w / d)

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m / w / d)

DIS AGWehretal, Hessen, DE
Sie möchten Ihre Hands-on-Mentalität und Ihre kaufmännischen Fähigkeiten in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen unter Beweis stellen und Prozesse vorantreiben?. Für unseren namhaften Kunden in ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen
Advisory Solution Consultant Life Sciences - German speaking

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ServiceNowHessen
As a Senior Solution Consultant you bring the passion for our technology to our clients.You understand how ServiceNow creates value for the business – combining solid technology knowhow with a stra...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 18 Tagen
Maschinen- und Anlagenführer (m / w / d)

Maschinen- und Anlagenführer (m / w / d)

Select GmbHBaden, Hessen, DE
Vollzeit
Maschinen- und Anlagenführer (m / w / d).Maschinen- und Anlagenführer (m / w / d).Du kannst? Dann ist das Deine neue berufliche Herausforderung. Wir begleiten Dich auf dem Weg zum Wunscharbeitgebe...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Generalist Needed in Frankfurt, Germany New

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Skills ProvisionHessen, Germany
Skills Provision is searching for a HR Generalist to work for a service-based company in Germany.Assist in resolving client issues by acting as a liaison with branch and corporate offices on issues...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Named Account Executive - Insurance

Named Account Executive - Insurance

DatabricksHesse, Germany
This is a remote role and can be based anywhere in Germany • •.Databricks operates at the leading edge of the Unified Data Analytics and AI space. Our customers turn to us to lead the accelerated inno...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m / w / d)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m / w / d)

Alloheim Senioren-Residenz "Taunusblick"Hessen, Deutschland
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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m / w / d) bei Alloheim Senioren-Residenz "Taunusblick" | softgarden.Stellvertretende Pflegedienstleitung (m / w / d). Sie möchten bei dem größten Pflegeheimbet...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Language teachers for a new Language School

Language teachers for a new Language School

theHRchapterHessen, Hessen, .DE
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Your Strategic Partner for HR, Payroll & Headhunting Solutions.Coach4expats, the largest expats network in the world, is launching a new Community platform that will promote Certificate Language te...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Fahrer für Essen auf Rädern (m / w / d)

Fahrer für Essen auf Rädern (m / w / d)

BHV Betriebsgastronomie und Heimbedarf GmbHEschwege
Die BHV Betriebsgastronomie und Heimversorgung GmbH ist eine -prozentige Tochtergesellschaft der AWO Nordhessen.Die BHV GmbH betriebt 13 Küchen in Nordhessen. An sieben Standorten organisieren wir a...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 26 Tagen
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Leiter (gn) Personal in Frankfurt am Main

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BGU FrankfurtHessen, DE
Vor 30+ Tagen
Gehalt
2.000,00 € monatlich
Anstellungsart
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Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Leitung und Weiterentwicklung unseres Ressorts Personal mit dem strategischen Fokus der Klinik, bestehend aus den Themenbereichen kennzahlenbasiertes Personalcontrolling, Personalgewinnung / Personalmarketing, Personalbetreuung inkl. Personalsachbearbeitung, Personalentwicklung sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Verantwortung für das gesamte Personalbudget der BG Unfallklinik Frankfurt
  • Einbindung und konstruktive Zusammenarbeit mit internen und externen Gremien inklusive federführender Verhandlung von betrieblichen Vereinbarungen, Verträgen und Konzepten
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, der Unternehmensleitung, der Ressortleitungen und der Klinikdirektoren (m / w / d) bzw. der Chefärzte (m / w / d) in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Weiterentwicklung von Strategien zur Fachkräftegewinnung und nachhaltigen Mitarbeiterbindung sowie zu Personalent- wicklungsthemen (insbes. Führungskräfteentwicklung)
  • Begleitung der Organisationsentwicklung
  • Initiierung und Umsetzung von Prozessoptimierungen und Digitalisierungsvorhaben im Ressort Personal
  • Zusammenarbeit mit dem Ressort Personal der Holding der BG Kliniken zur Umsetzung konzernweiter HR-Richtlinien

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium oder fachbezogene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann / -frau) sowie einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Personalmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht. Kenntnisse im Tarifvertragsrecht bzw. Umgang mit Tarifverträgen sind wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken
  • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Gesprächs- und Beratungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Hierarchieebenen
  • Sozial- und Konfliktlösungskompetenz, stets gepaart mit dem nötigen Maß an Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in gängigen HR-Systemen (wünschenswert : SAP), Bewerbermanagement- und Zeitwirtschaftssystemen sowie Microsoft Office
  • Unser Angebot

  • Ein leistungsstarkes Krankenhaus mit gehobener Schwerpunktversorgung
  • Herausfordernde Aufgaben mit Entwicklungsperspektive in einem dynamischen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung
  • Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen und ein Premium-Jobticket nutzen
  • Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über "Corporate Benefits“ oder “Wellhub”
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto
  • Weitere Informationen

    Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und möchten uns gerne näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und daher freuen wir uns über ihre Bewerbung.

    Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium oder fachbezogene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann / -frau) sowie einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Personalmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht. Kenntnisse im Tarifvertragsrecht bzw. Umgang mit Tarifverträgen sind wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken
  • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Gesprächs- und Beratungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Hierarchieebenen
  • Sozial- und Konfliktlösungskompetenz, stets gepaart mit dem nötigen Maß an Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in gängigen HR-Systemen (wünschenswert : SAP), Bewerbermanagement- und Zeitwirtschaftssystemen sowie Microsoft Office