Hr business partner Jobs in Bergheim
HR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaHR Business Partner (m / w / d)
Quarzwerke GmbHFrechen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland- Gesponsert
Werkstudent w / m / d im zentralen HR-Team
Computacenter AG & Co. oHGKerpen, GermanyHR Business Partner (m / w / d)
DIS AGKerpen, Nordrhein-Westfalen, DE- Gesponsert
Partner Delivery Manager : in (w / m / d)
d.velop AGNordrhein-Westfalen, GermanyHR Business Partner (m / w / d)
RandstadFrechen, Nordrhein-Westfalen- Gesponsert
Partner Delivery Manager : in (w / m / d)
d.velop AG KarriereNordrhein-Westfalen, GermanyLeiter der Personalabteilung (m / w / d)
GeCa HR Solutions GmbHNordrhein-Westfalen, de- Gesponsert
HR Business Partner / HR Generalist (m / w / d) in Teilzeit
HCL Technologies gbs GmbHNordrhein-Westfalen, GermanySenior HR Business Partner (m / w / d)
JM Huber CorporationBergheim, DESenior Recruiter / HR-Business Partner (m / w / d)
HaysNordrhein-WestfalenHR Service Partner (m / w / d)
Berner GroupNordrhein-WestfalenKartellrecht Partner •in
Schollmeyer&SteidlNordrhein Westfalen- Gesponsert
Selbstständiger Franchise-Partner (m / w / d) mit eigenerNachhilfeschule!
Studienkreis GmbHPulheim, Passau, Germany- Gesponsert
Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m / w / d)
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KGPulheim, Nordrhein-Westfalen, Germany- Gesponsert
Netzmonteurin öffentliche Beleuchtung (w / m)
IWB Industrielle Werke BaselBasel, Nordrhein-Westfalen, Germany- Gesponsert
HR-IT Specialist (w|m|d) - SAP SuccessFactors & HR-Systeme
SWK AGRegierungsbezirk Düsseldorf; Westfalen, GermanyBusiness Controller
CanonNordrhein-Westfalen- Gesponsert
Fachinformatiker (m / w / d) 2nd Level Support
Rautenbach.IT GmbHPulheim, Nordrhein-Westfalen, DEHR Specialist
ISG International Service GroupNorth Rhine-WestphaliaHR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaContamos com você para
- Verantwortung übernehmen & ‚Kümmern‘ :
Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse unter Einhaltung der geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie bestehender Betriebsvereinbarungen am Standort mit ca. 130 Mitarbeitenden; kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Mitarbeit bei der Neu- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Unternehmenszielen ausgerichteten HR-Prozesse, Verantwortung für das Recruiting von Fachkräften von der Stellenanforderung bis zur Vertragsunterzeichnung
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern
Este trabalho é para você?
Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung, z.B. Personalfachkauffrau / -mann IHK
Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit Produktion
Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich; Kenntnisse in der Anwendung von SAP HR
Kommunikationsstärke, hohe Leistungsbereitschaft, „Macher-Mentalität", Flexibilität, Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit
eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse wünschenswert
Estamos prontos para recebê-lo
Seit mehr als 350 Jahren haben sich unsere Werte nicht verändert. Bei uns bedeutet Arbeit, im Einklang mit unseren Verhaltensprinzipien und menschlichen Grundwerten zu stehen. Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden sind der Kern unserer Unternehmenskultur.