Hr business partner Jobs in Witten

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag

HR Business Partner : in

rigipsAlemanha , North Rhine-Westphalia

Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen.Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR Business Partner (m / w / d) Schwerpunkt Personalentwicklung

Hanseatische PersonalkontorMittleres Ruhrgebiet

Strategische & operative Beratung des Vorstands sowie der Führungskräfte in allen personalbezogenen Fragen.Verantwortung für die Recruiting-Prozesse, inklusive Erstellung von Anforderungsprofil...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m / w / d)

Amprion GmbHDortmund, Germany

Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen.Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt.Unsere Leitunge...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 15 Tagen

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HR Business Partner Personalcontrolling (m / w / d)

2d Consulting ServicesNordrhein-Westfalen

UnternehmenUnser Kunde, ein international führendes Unternehmen mit Hauptsitz in NRW (Großraum Bochum), beschäftigt rund 4. Mitarbeiter und ist auf die Produktion und Verarbeitung von hochwertigen E...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 15 Tagen

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Senior People Business Partner (all genders) - Limited Contract

Eurowings Digital GmbHNorth Rhine-Westphalia, Nordrhein-Westfalen, DE

Senior People Business Partner (all genders) - Limited ContractAs Senior People Business Partner (all genders), you build a workplace where our people can unfold their full potential and feel great...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen

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IT Business Partner : in Demand Management SAP (m / w / d)

AGRAVIS Raiffeisen AG - KarriereDortmund, Nordrhein-Westfalen, Germany

AGRAVIS ist mehr als Egge & Pflug.Einheitliche, standardisierte und klare Prozesse sind dabei das Rückgrat für unseren Erfolg. Mit dem Programm DOCK macht sich die AGRAVIS unter dem Claim „Wir DOCKe...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen

Partner Manager (m / w / d)

think about IT GmbHBochum, North Rhine-Westphalia, Germany

Quick Apply

Die think Group ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt.Die Nutzung modernster ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen

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Partner- und Teamassistenz (m / w / d)

DIS AGHumboldtkolonie, Nordrhein-Westfalen, Germany

Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten und Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!.Wir suchen ein motiviertes Teammitglied (m / w / d) für die Position der Partner- und ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 8 Tagen

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Back Office Specialist

Recruitment RoomDortmund, Germany

High level of selfmotivation and commitment.Positive attitude and willingness to learn.Experience in invoicing and dunning. Basic knowledge of human resources.Confident use of accounting and HR soft...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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HR Business Partner / Referent Personalbetreuung (m / w / d)

DÖRKENHerdecke, DE

HR Business Partner / Referent Personalbetreuung (m / w / d).Gesellschaft : Dörken Service GmbH.Vertragsart : Befristet mit Sachgrund. Als erfahrener HR BP (m / w / d) haben Sie Freude an der umfassenden Berat...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR Business Partner (m / w / d)

VonoviaBochum, DE

Wir wachsen weiter : Zur Verstärkung unseres Teams in.Du möchtest Dich beruflich weiterentwickeln und Einblicke in Europas größten Wohnungskonzern gewinnen? Du möchtest die Zukunft des Wohnens gemei...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR-Business-Partner in Teilzeit (m / w / d)

HEINRICH KIPP WERK GmbH & Co. KGDortmund, DE

Über unsDas HEINRICH KIPP WERK ist Hersteller im Bereich Spanntechnik, Normelemente sowie Bedienteile – und produziert am Standort Deutschland mit einem großen Maschinenpark.Das Produktprogramm umf...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag

Senior Recruiter / HR-Business Partner (m / w / d)

HaysNordrhein-Westfalen

Senior Recruiter / HR-Business Partner.Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH Nordrhein-Westfalen Startdatum : sofort Referenznummer : 768164 / 1. Diesen Job teilen oder drucken.Unser Kunde...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR Services Partner Germany

ZalarisHagen, DE

Home office - same as employee home address at the top of the contract.Are you interested in developing the best-in-class HR Services delivery for our international customers while being part of a ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR Service Partner (m / w / d)

Berner GroupNordrhein-Westfalen

Köln (mobiles Arbeiten teilweise möglich).Die BERNER Group ist ein europäisches Handelsunternehmen für Profis aus den Bereichen Mobilität, Bau und Industrie. Wir sind der führende B2B-Spezialist und...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

Kartellrecht Partner •in

Schollmeyer&SteidlNordrhein Westfalen

Eine spannende etwas andere Chance und Herausforderung, über die wir gerne vertraulich mit Ihnen sprechen.Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

Senior Consultant Master Data Governance (MDG) - Schwerpunkt SAP Business Partner (m / w / d)

All for One Group SEDortmund

Als Senior Consultant übernimmst du die Verantwortung für die Konzeption, Implementierung und Optimierung von Master Data Management-Projekten mit Fokus auf SAP Business Partner.Im Projekt spielst ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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IT Business Partner : in Demand Management SAP (m / w / d)

AGRAVIS Raiffeisen AGDortmund, DE

HR Business Partner (w / m / d)

BilfingerHerne, NW, DE

HR Business Partner (w / m / d) .Mitarbeitern sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands, Österreich und der Schweiz vertreten und für zahlreiche namhafte Kunden aus der Chemie, Petr...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR BUSINESS PARTNER / IN (M / W / D) – Großraum Dortmund

JYSKDortmund, North Rhine-Westphalia, Germany

50,00 € stündlich

Möchtest du mit HR-Power die Entwicklung in deiner Region vorantreiben?.Du hast eine Leidenschaft für HR, Retail und Personalentwicklung, und möchtest JYSK innerhalb deiner Region nach vorne bringe...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 15 Tagen

Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

HR Business Partner : in

rigipsAlemanha , North Rhine-Westphalia

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Contamos com você para

Verantwortung übernehmen & ‚Kümmern‘ :

Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse unter Einhaltung der geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie bestehender Betriebsvereinbarungen am Standort mit ca. 130 Mitarbeitenden; kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Spielraum zur Gestaltung :

Mitarbeit bei der Neu- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Unternehmenszielen ausgerichteten HR-Prozesse, Verantwortung für das Recruiting von Fachkräften von der Stellenanforderung bis zur Vertragsunterzeichnung

Impulsgeber :

Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen

Kooperation leben :

Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern

Este trabalho é para você?

Ausbildung :

Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung, z.B. Personalfachkauffrau / -mann IHK

Erfahrung :

Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit Produktion

Fachwissen :

Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich; Kenntnisse in der Anwendung von SAP HR

Persönlichkeit :

Kommunikationsstärke, hohe Leistungsbereitschaft, „Macher-Mentalität", Flexibilität, Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit

Arbeitsweise :

eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise

Sprachen :

Englischkenntnisse wünschenswert

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