Hr controller Jobs in Ahlen

Hallo! Wir sind die DIS AG – ein

Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt.

Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben.

Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und

ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit

einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur

auf die Stellenbeschreibung ankommt, sondern auf das richtige Match zwischen

Menschen, Team und Aufgabe.

Deine Mission als Personalreferent bei unserem Kunden

Du bist der Dreh- und Angelpunkt für Mitarbeitende und

Führungskräfte. Mit Deinem Gespür für Menschen findest Du die besten Lösungen –

ob Recruiting, Mitarbeiterbetreuung oder Personalentwicklung. Dabei bist Du mit

Herzblut dabei und bringst frischen Wind in die HR-Prozesse.

Als Sparringspartner für die Geschäftsführung berätst Du

außerdem in allen arbeitsrechtlichen und personalstrategischen Fragen – Du bist

die Stimme, die klare Orientierung gibt.

Perspektiven

Ein attraktives Fixgehalt

und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an

Deine Arbeitszeit erfasst

du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy

Wir begleiten dich

persönlich : mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller

Karriereberatung

Du wirst schnell Teil

eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer

Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann

Bis zu 30 Urlaubstage,

flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde

Work-Life-Balance

Freu dich auf flache

Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege

Dein Arbeitsplatz liegt

zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen

Parkplätzen

Weiterbildung? Sehr gerne!

Deine Entwicklung unterstützen wir individuell

Und das Drumherum stimmt

auch : Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive

Dich erwartet ein modernes

Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive

Deine Aufgaben

Du steuerst alle

Personalprozesse – von der Planung und Rekrutierung über die

Personalverwaltung bis hin zum Offboarding.

Dabei hast Du immer ein Auge darauf, wie wir mit

cleveren Maßnahmen unsere Personalverwaltung digitaler und effizienter machen

können, um zukunftssicher zu bleiben.

Du betreust und berätst

Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragen

und gibst Sicherheit bei komplexen Themen – offen, empathisch und

lösungsorientiert.

Du erstellst

Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen –

strukturiert und sorgfältig.

Du übernimmst die

vorbereitende Lohnbuchhaltung und sorgst für eine verlässliche

Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung.

Du kümmerst Dich um die Weiterentwicklung von

Talenten – Schulungen, Feedback und Entwicklungsgespräche liegen in Deiner

Hand.

Du

bringst Ideen ein und wirkst aktiv an HR-Projekten mit – zum Beispiel bei

der Digitalisierung von HR-Prozessen.

Du

entwickelst nicht nur Dich weiter, sondern auch das HR-Team, das Du

fachlich begleitest und stärkst.

Du

berätst die Geschäftsführung bei strategischen Personalfragen – mit

Weitblick und Klarheit.

Dein Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen

oder ein Studium im Bereich Wirtschaft mit HR-Schwerpunkt.

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht,

Sozialversicherungsrecht und Betriebsverfassungsrecht.

Mehrjährige, praxisnahe Erfahrung im Bereich

Human Resources.

Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, gepaart

mit lösungsorientiertem Denken.

Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten und

ein Gespür für die richtigen Worte im richtigen Moment.

Hohes Maß an Empathie und sozialer Kompetenz –

Du weißt, worauf es im Umgang mit Menschen ankommt.

Du fühlst Dich auch in der englischen Sprache

wohl? Großartig – ist aber kein Muss.

Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und gern

im Team.

Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame –

wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &

Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf

"direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres

Unternehmens beitragen.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position, nehmen

Sie gerne Kontakt mit Nadia Schwede unter 023139721002 oder Nadia.Schwede@dis-ag.com auf.