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Hr controller Jobs in Eppelborn

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Hr controller • eppelborn

Zuletzt aktualisiert: vor 16 Stunden

Team Coordinator (m/w/d) People Operations

DISWader-Lockweiler, Saarland, DE

Wenn Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Erfahrung in einem modernen Unternehmensumfeld einbringen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig.Wir freuen uns... Mehr anzeigen

Team Coordinator People Operations (m/w/d)

aam it GmbHWadern-Lockweiler, de

Für unseren Kunden mit Sitz in Wadern-Lockweiler suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Team Coordinator People Operations (m/w/d).Gemeinsam mit deinem Team bist du für Steuerung und Koordi... Mehr anzeigen

 • Neu!

Customer Support Engineer (m/w/d) Agnet

Airbus Secure Land Communications GmbHSulzbach/Saar, Saarland, DE

Um die Abteilung “IT Operations & Customer Service” zu unterstützen, sucht die.Airbus Secure Land Communications GmbH.Customer Support Engineer (m/w/d) Agnet.Helfen Sie uns dabei, kritische Infrast... Mehr anzeigen

Mitarbeiter Lagerleitstand (m/w/d)

Wilhelm Fricke SETholey, de

Mitarbeiter Lagerleitstand (m/w/d) Wilhelm Fricke SE (GRANIT PARTS), Tholey ... Mehr anzeigen

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Ingersoll Werkzeuge GmbHEppelborn, Saarland, Germany

Bewerben Sie sich unten, nachdem Sie alle Details und unterstützenden Informationen zu diesem Stellenangebot gelesen haben.Durch permanente Innovationen werden wir den stetig wachsenden Anforderung... Mehr anzeigen

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Sicherungsposten (m/w/d) im Gleisbau (auch Quereinstieg)

SecuritasSaarwellingen, Saarland, Germany

Schutz der Beschäftigten vor Gefahren aus dem Eisenbahnbetrieb.Warnsysteme, mobile Schrankensysteme, feste Absperrungen).Bedienung technischer Sicherungssysteme.Einhaltung und Umsetzung der geltend... Mehr anzeigen

IT-Administrator (m/w/d)

Wilhelm Fricke SE (GRANIT PARTS)Tholey, de

IT-Administrator (m/w/d) Wilhelm Fricke SE (GRANIT PARTS), Tholey.Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der.Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 30 Ländern – ... Mehr anzeigen

SAP Inhouse Consultant EWM (m/w/d) S/4HANA

FRICKE Holding GmbHTholey, de

SAP Inhouse Consultant EWM (m/w/d) S/4HANA FRICKE Holding GmbH, Tholey.Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So arbeiten wir in der.Mitarbeitenden - verteilt auf 107 Standorte in 30 Lände... Mehr anzeigen

Werkstudent (m/w/d) Personal

Ludwig Schokolade GmbH & Co. KGSaarwellingen, Saarland, DE

Wir sind einer der erfolgreichsten Anbieter von Süßwaren in Europa und gehören zur weltweit operierenden Krüger-Gruppe für die im In- und Ausland über 5.Unter den Marken Trumpf, Schogetten, FRITT u... Mehr anzeigen

Referent Compensation and Benefits (w/m/d)

HYDAC GroupSulzbach / Saar, de

Diese Herausforderungen warten auf Sie.Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung von Stellenbewertungs- und Vergütungssystemen.Bewertung von Arbeitsaufgaben und deren regelmäßige Überprüfung.Durc... Mehr anzeigen

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Häufig gestellte Fragen
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Team Coordinator (m/w/d) People Operations

Team Coordinator (m/w/d) People Operations

DISWader-Lockweiler, Saarland, DE
Vor einem Tag
Stellenbeschreibung

Für unser Kundenunternehmen im Raum Lockweiler suchen wir einen engagierten Team Coordinator (m/w/d) People Operations.

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Koordination bereichsübergreifender Abläufe, wirken aktiv an der Optimierung interner Prozesse mit und tragen zur erfolgreichen Zusammenarbeit verschiedener Fachbereiche bei. Wenn Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Erfahrung in einem modernen Unternehmensumfeld einbringen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



Aufgaben

  • Fachliche Steuerung und Weiterentwicklung eines Teams im Bereich HR Services
  • Koordination standortübergreifender Prozesse in den Bereichen Personaladministration, Reisemanagement und Fuhrparkverwaltung
  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse und Systeme
  • Initiierung und Umsetzung von Projekten zur Standardisierung, Digitalisierung und Effizienzsteigerung von HR-Abläufen
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorgaben
  • Bearbeitung von Visumsangelegenheiten sowie Unterstützung bei internationalen Mitarbeitereinsätzen
  • Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden HR-Bereichen zur Umsetzung strategischer und operativer Personalthemen
  • Ansprechpartner für interne Stakeholder in allen relevanten Fragestellungen des Verantwortungsbereichs


Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmensumfeld
  • Erfahrung in der Steuerung und Koordination von Teams sowie HR-Prozessen
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit mitbestimmungsrelevanten Themen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
  • Hohe Lösungsorientierung sowie ausgeprägte Umsetzungs- und Durchsetzungsfähigkeit
  • Offenheit für Veränderungen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen


Perspektiven

  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit vielfältigem Gestaltungsspielraum
  • Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im HR-Umfeld
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Entscheidungsträgern
  • Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und zu digitalisieren
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven


Dann nutzen Sie jetzt die Chance auf eine spannende Führungsaufgabe in einem zukunftsorientierten Umfeld. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive!



Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -092026-1166121, nehmen Sie gerne Kontakt mit Marie Breit unter +49 6211 783300 oder mannheim-office@dis-ag.com auf.