Hr recruiter Jobs in Bergkirchen
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Hr recruiter • bergkirchen
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HR Shared Services Lead
OpenTextGreater Munich Metropolitan Area, GermanyHR Generalist (m / w / d)
Pleil GmbHFürstenfeldbruck, DEHR-Generalist (m / w / d)
SGB Energie GmbHGröbenzell, Bayern, DE- Gesponsert
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Director Human Resources Operations
ACEGreater Munich Metropolitan Area, Germany- Gesponsert
Business Partner People & Culture (m / w / d) Start-up Ökosystem Teilzeit 20h
UnternehmerTUM GmbHOberschleißheimHR-Manager : in / Personalmanager : in (m / w / d)
Helmholtz Zentrum MünchenOberschleißheimActive Sourcing Recruiter (m / w / d)
p3-securityDachau, DE- Gesponsert
Spezialist HR IT Systeme (SAP SuccessFactors) und Prozesse in Teilzeit (m / w / d)
Hubert Burda Media Holding KGAllach-Untermenzing, München, DEHR-Generalist (m / w / d) - Schwerpunkt Administration
FunkwerkKarlsfeld, Bayern, GermanyHR-Administration (m / w / d)
Schleifring GmbHFürstenfeldbruck, Deutschland- Gesponsert
HR Controller (w / m / d)
Arthrex GmbHGermering, GermanyHR-Generalist (m / w / d) - Schwerpunkt Administration
Funkwerk Systems GmbHKarlsfeld, Deutschland- Gesponsert
Personalreferent : in
JJ Consulting - Jens BrödelGreater Munich Metropolitan Area, GermanyRecruiter (m / w / d)
OPUS ONE Recruitment GmbHUnterschleißheim, deTalent Acquisition Manager / Recruiter : in (w / m / d)
ArthrexOdelzhausen, DE- Gesponsert
HR Specialist – Fokus Arbeitnehmerüberlassung & Personaldienstleister (all gender) 504106
ALTEN GermanyGreater Munich Metropolitan Area, GermanyHR-Generalist (m / w / d) - Schwerpunkt Administration
Hörmann Holding GmbHKarlsfeldHR Generalist (Personalsachbearbeitung) (m / w / d)
HaysBergkirchenTech Talent Manager - Focus on Tech Recruiting & HR Projects
Dcubed GmbHGermering, Bayern, DEHR Manager (m / w / d) - Kommunikations-Branche - München
Point 4 Consulting GmbHFürstenfeldbruckHR Shared Services Lead
OpenTextGreater Munich Metropolitan Area, GermanyDEINE AUFGABE
In dieser Rolle bist du Teil unserer EMEA HR Shared Services-Struktur und führst direkt und indirekt ein Team von bis zu 10 Shared Services Spezialisten, welche die Regionen Subregionen DACH (Deutschland, Österreich, Schweiz), CEE (Polen & Tschechien) und MESA (Naher Osten & Südafrika) abdecken. Neben operativer Exzellenz bietet diese Position die Möglichkeit, Initiativen im Bereich Employee Experience Design, Service Design Thinking und digitale HR-Transformation zu leiten.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
- Teamführung & Entwicklung : Leitung des HR Shared Services-Teams, Sicherstellung einer hochwertigen Betreuung im Employee Lifecycle Management und der Benefits-Administration
- Operative Verantwortung : Überwachung eines Teams, das für die Bearbeitung von HR-Transaktionen zuständig ist, und Sicherstellung von Service-Exzellenz über alle HRSS-Funktionen hinweg
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern : Aufbau und Pflege von Beziehungen zu internen Stakeholdern wie HRBPs, COEs und Payroll-Teams, um die Ausrichtung an den Geschäftsanforderungen sicherzustellen
- Compliance & Risikomanagement : Förderung operativer Exzellenz durch termingerechte und korrekte HR-Prozesse unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Arbeitsgesetze.
- Prozessoptimierung : Leitung von HRSS-Initiativen zur Effizienzsteigerung, Prozessvereinfachung und Förderung kontinuierlichen Lernens und Verbesserungen im Team
- Qualitätssicherung : Durchführung von Qualitätsprüfungen und Audits zur Sicherstellung von Compliance, korrekter Datenverarbeitung und Einhaltung von Service Level Agreements (SLAs)
DAS ERWARTEN WIR VON DIR
ZU GUTER LETZT
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