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Hr recruiter Jobs in Erdmannhausen
HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deRecruiter (m / w / d)
Hahn GruppeFellbach- Gesponsert
HR-Spezialist Payroll (m / w / d)
WEBER-HYDRAULIK GMBHKirchheim am NeckarLieferfahrer (m / w / d)
Morgengold Frühstücksdienste - TKienle GmbHWaiblingen, Baden-Württemberg, DeutschlandHR Manager (m / w / d).
MANN+HUMMELLudwigsburgHR-Allrounder (m / w / d)
SÜLZLEBaden-WürttembergHR Berater (m / w / d)
IMPACT GmbHLudwigsburg (Württemberg)Controller HR-Bereich (gn)
equal personal GmbH & Co. KG WinnendenOppenweiler, DE- Gesponsert
HR Generalist (all genders) Schwerpunkt Payroll
AEB SEKorntal-MünchingenRecruiter (m / w / d)
DIS AGLudwigsburg, Baden-Württemberg, DE- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d)
SCHUNK SE & Co. KGLauffen am Neckar, DeutschlandServicetechniker (m / w / d) Süddeutschland
MFI GmbHBenningen am Neckar, Baden-Württemberg, DeutschlandPersonaldisponent / Vertriebsdisponent / Personalberater / Recruiter (m / w / d)
TP Personal ConsultLudwigsburg, Baden-Württemberg, DE- Gesponsert
Personalreferent / HR-Advisor (m / w / d)
DEKRA SELudwigsburg- Gesponsert
(Senior) Projektmanager HR-Service - Digitalisierung (gn)
Lidl DienstleistungLudwigsburg / Stuttgart- Gesponsert
HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach
Enzensberg KlinikgruppeBaden-Württemberg, DERecruiter : in (w / m / d)
Actemium Cegelec West GmbHBaden-Württemberg, DeutschlandHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, GermanySr HR Generalist / HRBP
TE ConnectivityWaiblingen, BW, DEHR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR Business Partner
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.
Aufgaben
- Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
- Durchführung individueller Personalmaßnahmen
- Projektmanagement
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse
Anforderungen