Hr recruiter • frankenthal pfalz
Reboot Monkey is a global datacenter services provider headquartered in Haarlem, Netherlands, operating.We deliver colocation, IP transit, smart hands, remote hands, and managed datacenter services... Mehr anzeigen
Zur internen Festanstellung suchen wir SIE als Recruiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Mannheim!.Sie gehen kreative Wege, um geeignete Bewerber zu finden und diese für unsere namhaften Kunden... Mehr anzeigen
Du liebst es, Talente zu entdecken und Menschen mit ihren beruflichen Möglichkeiten zu verbinden?.Dann werde Teil unseres Teams bei.Zur Verstärkung unseres internen Teams suchen wir ab sofort einen... Mehr anzeigen
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Werkstudenten oder Praktikanten (all genders) im Bereich HR Administration & Service.In dieser Position erhältst du ... Mehr anzeigen
Freelance recruiters to join our team.If you're a true hunter and love connecting talented individuals with their dream jobs and have experience with hiring mostly within the multilingual BPO field... Mehr anzeigen
Recruiter / Talent Acquisition Partner (m/w/d) 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 48.Zielgehalt je nach Erfahrung und Qualifikation .Worms Vollzeit Teilzeit mög... Mehr anzeigen
Recruiter/in (m/w/d) in der IT-Personalberatung Selbst entscheiden und frei sein 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 75.Standort: deutschlandweit im Home-Office.W... Mehr anzeigen
Vetted is seeking a RN - Med Surg for a travel job in Marquette, Michigan.Must have 2+ years of experience.This contract pays approximately $9,158/month gross.Perform focused reassessments and esca... Mehr anzeigen
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Lohn- und Gehaltsabrechner / Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit am Standort Mannheim Sie sind Experte in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und möchten Ihr Fachwissen künftig um weitere spannend... Mehr anzeigen
Unterstützung des HR-Teams in allen Bereichen des HR Tagesgeschäfts.Vorbereitung und Durchführung der Lohnabrechnung (DATEV- Lohn & Gehalt).Beratung und Betreuung unserer Mitarbeitenden und Hoteldi... Mehr anzeigen
Als HOME OF THE PERFECT MATCH verfolgt ACTIEF die Mission, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen, die wirklich zueinander passen.Fairness, Transparenz und Jobs mit echter Perspektive stehen da... Mehr anzeigen
Wir sind DHL Freight - ein buntes Team von 9.Straßenfrachtexpert:innen und zertifizierten Frachtspezialist:innen aus allen Kulturen.Wir sind in mehr als 40 Ländern tätig und stolz darauf, unseren K... Mehr anzeigen
Recruiter (m/w/d) – befristet für ein Jahr Worms Vollzeit ab sofort unbefristet JETZT BEWERBEN Im Unternehmensbereich Automotive gestalten Sie die Mobilität von morgen.Gemeinsam mit... Mehr anzeigen
REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co.KG, mit Sitz in Köln, ist Teil der REMONDIS-Gruppe und Gesellschafter sowie Servicegesellschaft der Unternehmensverbunde BUCHEN und XERVON.Mitarbei... Mehr anzeigen
Masters of Digital (MOD Education).AZAV-zertifizierter Bildungsträger mit Schwerpunkt auf digitalen Weiterbildungen.Unsere Kurse richten sich an Menschen, die aktuell arbeitssuchend sind und ihre C... Mehr anzeigen
HR Consultant (m/w/d) Contracting Aus der Industrie.Unser Leitbild fußt auf unserer umfassenden Erfahrung im europäischen Arbeitsmarkt.Nicht nur deshalb vertrauen namhafte un... Mehr anzeigen
Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass Gesundheitsprodukte zuverlässig und in einem kontinuierlichem Strom in ganz Europa dorthin gelangen, wo sie benötigt werden.Unsere Mission »Wir bringen G... Mehr anzeigen
Reboot Monkey is a global datacenter services provider headquartered in Haarlem, Netherlands, operating 24 green-powered facilities across 6 continents. We deliver colocation, IP transit, smart hands, remote hands, and managed datacenter services to clients worldwide.
We are a lean, remote-first team building the infrastructure backbone of the internet. Our clients range from hyperscalers and carriers to enterprises and startups who need reliable, fast datacenter operations — 24 hours a day, 7 days a week.
Reboot Monkey operates 24 datacenter facilities across 6 continents. Every one of those facilities needs reliable, skilled Data Center Technicians (DCTs) who can execute Smart Hands and Remote Hands work to our standard. The quality of our DCT pool is the single biggest factor determining whether clients stay or leave.
As DCT Recruitment Specialist for the Asia-Pacific — covering India, Southeast Asia, East Asia, and Oceania, your job is to build and maintain a world-class DCT pool in your region. You are not a generic recruiter — you need to deeply understand what makes a great datacenter technician. You know the difference between someone who can rack a server properly and someone who will strip a screw on the first try.
This role requires someone who has either worked as a DCT or managed DCTs directly. You must know the work inside and out — structured cabling, cross-connects, hardware installs, decommissions, labeling standards, hot/cold aisle management.
Source, screen, and recruit Data Center Technicians across facilities in the APAC region
Conduct technical screening interviews — assess hands-on DC skills, not just resume keywords
Build and maintain a vetted DCT pool organized by location, skill level, availability, and reliability score
Verify technician credentials: certifications, references, and work history
Create and maintain DCT skill assessments and practical evaluation criteria
Coordinate onboarding of new DCTs: facility access, safety protocols, SOP training
Track DCT performance after deployment — build a feedback loop with the operations team
Continuously expand our DCT coverage to new markets and facilities in your region
Manage relationships with DCT staffing agencies where we use them
Maintain our DCT database with up-to-date availability, skills, and performance ratings
3+ years of recruiting, talent acquisition, or team staffing experience (formal or informal — managing a DCT pool counts)
Ability to conduct technical interviews and assess hands-on datacenter skills
Knowledge of DC infrastructure: structured cabling, server racking, cross-connects, PDUs, environmental monitoring
Fluent written and spoken English
Organized and detail-oriented — managing a regional DCT database requires precision
Comfortable using spreadsheets, databases, or ATS tools to track candidates
