Kundenservice Jobs in Münzenberg

JOB DESCRIPTION

Own your Future. Impact what matters!

Eine saubere, sichere, gesündere Welt – das ist unsere Mission. Ecolab ist ein weltweit führender Konzern in den Bereichen Wasser-, Hygiene- und Energietechnologien und –dienstleistungen. Gemeinsam mit unseren weltweit 48.000 Mitarbeitenden bewältigen wir jeden Tag zentrale Aufgaben, um die Erde und die lebensnotwendigen Ressourcen unserer Erde zu schützen.

Die Division Institutional liefert weltweit Konzepte (Chemie, Service, Dosiertechnikequipment, Betriebsdatenerfassung, Optimierungslösungen) für . Hotels, Catering, Restaurants, Krankenhäuser und Gebäudereiniger . Ecolab Deutschland GmbH mit Hauptsitz in Monheim am Rhein beschäftigt mehr als 1.500 Mitarbeitende, von denen mehr als 750 Vertriebsmitarbeitende ausschließlich für die persönliche Betreuung unserer Kunden zuständig sind.

Sales Development Manager (m / w / d)

• im Raum Marburg

Ihre Aufgaben

Verkauf von Ecolab-Wertversprechen mit branchenführenden Programmen, Technologie, Informationen, Kundenservice und Innovation

Fokus auf starker Neukundenakquise und Identifizierung neuer Möglichkeiten zur Kundenakquise zur aktiven Erweiterung unseres Portfolios basierend auf unserer "Retain, Grow, Gain" Strategie

Auf- und Ausbau effektiver Geschäftsbeziehungen und Netzwerke mit KollegInnen, Kunden und Partnern

Protokollierung der Arbeitsschritte zur Qualitätssicherung und -steigerung

Up-to-date Sein und Bleiben in Hinblick auf Veränderungen und Trends der Branche und kontinuierliche Wettbewerbsanalyse

Teilen von Best Practices in Vertrieb , Verhalten und Kommunikation mit anderen Teammitgliedern

Ecolab Markenbotschafter mit den Schwerpunkten Reinigung und Sicherheit, Wasser, Nachhaltigkeit, Effizienz und Innovation

Ihr Profil

Vertriebsaffinität bzw. Verkaufstalent

Abgeschlossene Ausbildung in Hotellerie, Gastronomie, Gebäudereinigung, Catering, Hauswirtschaft, Krankenhaus oder abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Betriebswirtschaft)

Wünschenswert : Arbeitserfahrung im B2B-Vertriebsumfeld (in der chemischen Industrie)

Gerne auch : Mut zur Lücke (du kannst alles lernen), Hands-on Mentalität

Affinität für Netzwerken und Kundenservice und -bedürfnisse

Kommunikativ , strukturiert, flexibel, veränderungsbereit, problemlösend orientiert

Selbstständiges Arbeiten : unternehmerisches Denken, gut in Organisation und Rechtschreibung

Wissbegierig und hungrig sich stetig weiter zu entwickeln, klare Karriereambitionen

Einsatz von Technologie- und Analysewerkzeugen (CRM-Software, Excel, PowerPoint)

Bereitschaft zu Reisen innerhalb einer angegebenen Geografie , gelegentlich außerhalb

Gute Englischkenntnisse bzw. Bereitschaft zu lernen

Unser Angebot

Intensives Onboarding , Training „on the job” und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Ein agiles, kooperatives und internationales Unternehmensumfeld mit vielfältigen Weiterentwicklungs- und globalen Einsatzmöglichkeiten

Eine Vergütung nach Chemietarif plus Performance-Bonus, zusätzliche Urlaubstage sowie betriebliche Altersvorsorge

Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit der Flexibilität für eigenverantwortliches Arbeiten

Ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung mit unbegrenzter Kilometerleistung und IT-Equipment

The Solution is You! Are You Ready?

Unsere Recruiterin, Frederike Georgi, freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

li-eu

Our Commitment to Diversity and Inclusion

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. Our goal is to fully utilize minority, female, and disabled individuals at all levels of the workforce. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.