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Lehrer Jobs in Kirchentellinsfurt

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Lehrer • kirchentellinsfurt

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Lehrer •in für OTA-Ausbildung

Lehrer •in für OTA-Ausbildung

Kreiskliniken Reutlingen GmbHReutlingen
Theoretischer und praktischer Unterricht.Kooperation mit praktischen Ausbildungsbereichen.Mitarbeit beim Ausbildungskonzept. Organisatorische und administrative Aufgaben / Kursleitung.Mitwirkung beim ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Sozialpädagoge

Sozialpädagoge

Sophienpflege - Evangelische Einrichtungen für Jugendhilfe Tübingen e.V.Tübingen, de, DE
Mit der Rudolf-Leski-Schule (SBBZ) bietet die Sophienpflege ein breites Bildungsangebot für die Klassenstufen 1 bis 9.An der Fachschule für Sozialwesen können (junge) Menschen innerhalb von drei Ja...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Lehrer • Lehrerin für das Fach Religionslehre

Lehrer • Lehrerin für das Fach Religionslehre

IB SüdBaden-Württemberg, DE
Es scheint, Sie haben sich auf eine digitale Schatzsuche begeben und sind hier gelandet.Aber keine Sorge, wir sind Ihre 404-Fehlerseite-Profis und begrüßen Sie hier herzlich.Während wir den Server ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
Pädagogische / Psychologische Fachkraft als Lerntherapeut : in (m / w / d) in Teilzeit in Ludwigsburg

Pädagogische / Psychologische Fachkraft als Lerntherapeut : in (m / w / d) in Teilzeit in Ludwigsburg

PTEBaden-Württemberg
Pädagogische / Psychologische Fachkraft als Lerntherapeut : in (m / w / d) in Teilzeit in Ludwigsburg.Eigenverantwortlich arbeiten und gleichzeitig im Team etwas bewirken?. Eine sinnvolle Alternative zu d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Ausbildung Logopäde / Logopädin (m / w / d)

Ausbildung Logopäde / Logopädin (m / w / d)

Medizinische AkademieTübingen
Logopädie ist ein vielseitiger Beruf mit einer interessanten Ausbildung.Logopädie ist „Arbeiten mit Sprache“.Sie hilft Menschen jeden Alters wie z. Erwachsenen und Jugendlichen mit Hirnverletzungen ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Lehrer •in für OTA-Ausbildung

Lehrer •in für OTA-Ausbildung

Kreiskliniken Reutlingen GmbHReutlingen
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Theoretischer und praktischer Unterricht
  • Kooperation mit praktischen Ausbildungsbereichen
  • Mitwirkung bei Prüfungen
  • Mitarbeit beim Ausbildungskonzept
  • Mitarbeit in Arbeitsgruppen
  • Organisatorische und administrative Aufgaben / Kursleitung
  • Mitwirkung beim Qualitätsmanagement

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Gesundheits- und Krankenpfleger
  • in mit Fachweiterbildung im Operationsdienst oder OTA-Ausbildung
  • Pädagogische Qualifikation oder pädagogisches Studium
  • Dozentenerfahrung wäre wünschenswert
  • Berufseinsteiger
  • innen sind auch sehr gerne willkommen
  • Bereitschaft zur kollegialen und kooperativen Zusammenarbeit, Teamfähigkeit, Kundenorientierung, positive Grundeinstellung
  • Hervorragendes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
  • Pädagogische Kompetenz, Fachkompetenz im Bereich OP, EDV-Kenntnisse (Office-Produkte, SMS-Schulmanagement)
  • Wirtschaftliche Denkweise

    • Unser Angebot

    Betriebliche Altersvorsorge

    Betriebliche Altersversorgung (Zusatzrente)

    Aus- und Weiterbildung

    Wir bieten Ihnen eine individuelle Karriereplanung

    Kinderbetreuung

    Kleinkindbetreuungsplätze TigeR standortnah für alle Mitarbeiter

  • innen

    • Sport- und Fitnessangebote

    Kooperationen mit Fitnessstudios sowie vielfältige Sport,- Beratungs- und Gesundheitsangebote

    Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 45.454,00 und 62.646,00 Euro (EG9c, TVöD-K) liegen. Bei Vorliegen eines Bachelorstudiums im Bereich Pädagogik liegt Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 48.388,00 und 71.702,00 (EG11, TVöD-K) Euro. Bei einem abgeschlossenen Masterstudium im Bereich Pädagogik bewegt sich der Rahmen Ihres Bruttojahresgehalts von 55.545,00 bis zu 79.625,00 Euro (EG13, TVöD-K). Hinzu kommt eine Krankenhauszulage, Zuwendung und ein Leistungsentgelt.

    Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir Ihren Lohn aufgrund unserer tariflichen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, werden in der Stufe 1 der jeweiligen Entgeltgruppe eingruppiert. Für unregelmäßige Arbeitszeiten werden in vielen Fällen Zulagen ausgerichtet. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach Ihren Leistungen und der Betriebszugehörigkeit.