Onboarding specialist Jobs in Obersulm
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Onboarding specialist • obersulm
Projektmanager HR Onboarding international
Lidl in DeutschlandStiftsbergstraße , Neckarsulm- Gesponsert
IT / ICT Specialist
IGE | IPIBern, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
IT Consultant SAP SuccessFactors - Recruiting / Onboarding (m / w / d) - Consulting, Ingenieur
Schwarz DienstleistungenHeilbronn, DE- Gesponsert
German Junior Campaign Specialist – Google Ads
KAMHeilbronn, Baden-WürttembergJunior Marketing Specialist
Eurojob-ConsultingBade-Wurtemberg- Gesponsert
Talent Acquisition Specialist (m / w / d)
FERCHAU – Connecting People and TechnologiesHeilbronn, DeutschlandJob IT Support Specialist (m / w / d)
Rheinmetall IT Solutions GmbHNeckarsulm, Neuenstadt- Gesponsert
Pricing Specialist (w / m / d)
RheinmetallNeuenstadt am Kocher, Baden-Württemberg, DE- Gesponsert
Specialist (w / m / d) Projektcontrolling
HorváthStuttgart, Frankfurt- Gesponsert
IT System Specialist (m / w / d)
MagnaNeuenstadt am Kocher, Germany- Gesponsert
German Marketing Optimisation Specialist in Lisbon
Cross Border TalentsBaden-Württemberg, Baden-Württemberg, GermanyPayroll Specialist (m / w / d)
DIS AGEdenkoben, Baden-Württemberg, DESpecialist Learning & Development (m / f / d)
HaysBaden-Wurttemberg- Gesponsert
IT System Specialist (m / w / d)
MAGNANeuenstadt am Kocher, Baden-Württemberg, DE- Gesponsert
IT System Specialist (m / w / d)
Magna KarriereNeuenstadt am Kocher, Germany- Gesponsert
IT Consultant SAP SuccessFactors - Recruiting / Onboarding (gn)
Schwarz ITHeilbronn, DE- Gesponsert
Quality Assurance Specialist
Vishay Precision GroupHeilbronn, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Junior Accounting Specialist (w / m / d)
Bechtle AGNeckarsulm, DeutschlandTalent Acquisition Specialist (m / w / d)
eschbach GmbHBaden-Württemberg, DESite Interface Specialist
Fluor CorporationHeide, Baden-Württemberg , GermanyProjektmanager HR Onboarding international
Lidl in DeutschlandStiftsbergstraße , NeckarsulmEinleitung
Als Team HR Centers of Expertise unterstützen wir mit unseren Systemen, Prozessen und Konzepten die Personalarbeit in mehr als 30 Ländern. Wen wir auch immer unterstützen? Dich! Denn so vielfältig wie unsere Belegschaft sind auch unsere Themen. Viel Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind dir bei uns sicher. Gemeinsam betreuen wir allen Phasen des Employee-Lifecycle und haben dabei auch deinen Karriereweg immer im Blick.
Deine Aufgaben
- Vorantreiben der Digitalisierung unserer Onboarding-Prozesse und Steuerung des Rollouts in 30+ Ländern (SF Onboarding, SF Learning, ServiceNow etc.)
- Weiterentwicklung des Monitorings unserer Onboarding Aktivitäten : Onboarding Umfragen, Kennzahlen und Dashboard, Monitoring Prozess
- Etablierung des Verständnisses bzgl. Messbarkeit im Onboarding
- Befähigung und Ansprechpartner für die internationalen Projektmanager
- Implementierung von neuen Konzepten, Prozessen und Systemen in allen Landesgesellschaften
Dein Profil
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.