Personalfachkaufmann Jobs in Extertal

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Personalfachkaufmann • extertal

Zuletzt aktualisiert: vor 10 Tagen

Personalreferent (m / w / d)

Aerzener Brot und Kuchen GmbHAerzen, Niedersachsen, Deutschland

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Personalreferent (m / w / d) bei Aerzener Brot und Kuchen GmbH | softgarden.Aerzener ist ein Eigenmarken- und Private Label-Anbieter, der insbesondere im Discount-Segment die Vollkornprodukte rationell...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR Service Partner (m / w / d)

Berner GroupNordrhein-Westfalen

Köln (mobiles Arbeiten teilweise möglich).Die BERNER Group ist ein europäisches Handelsunternehmen für Profis aus den Bereichen Mobilität, Bau und Industrie. Wir sind der führende B2B-Spezialist und...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

Personalsachbearbeiter (m / w / d) in Teilzeit gesucht (20-25 Std / Woche)

TimePartner Personalmanagement GmbHRinteln

Sie suchen Veränderung? Wir suchen Verstärkung!.Sie sind motiviert, engagiert und haben eine freundliche und verbindliche Art? Dann verstärken Sie unseren Kunden in Rinteln.Wir sind flexibel : Vollz...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR Manager / Personalreferent (g •)

Dirk Kremer ConsultingLemgo, North Rhine-Westphalia, Germany

10,00 € stündlich

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Als Personalberater suchen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit, mit exklusiver Beauftragung, für unseren renommierten Mandanten. Festanstellung einen HR-Manager / Personalreferent (Allrounde), we...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 10 Tagen

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Personalreferent (m / w / d)

Aerzener Brot und Kuchen GmbHAerzen, Niedersachsen, Deutschland

Vor 30+ Tagen

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Stellenbeschreibung

Personalreferent (m / w / d) bei Aerzener Brot und Kuchen GmbH | softgarden

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DAS SIND WIR

Aerzener ist ein Eigenmarken- und Private Label-Anbieter, der insbesondere im Discount-Segment die Vollkornprodukte rationell herstellt. Bei der modernen Brotproduktion wird nur naturbelassener Sauerteig aus betriebseigener Herstellung verwendet.

Personalreferent (m / w / d)

Vollzeit

Hybrid

Reherweg 57-59, 31855, Aerzen

Mit Berufserfahrung

02.02.25

IHR AUFGABENGEBIET

Unterstützung der Personalleitung bei der Bearbeitung strategischer, konzeptioneller und operativer HR-Themen
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher, betrieblicher und vertraglicher Vorgaben
Verantwortlich für die korrekte und termingerechte Erstellung der Lohnabrechnungen
Betreuung des Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis hin zur Vertragserstellung
Erstellung von Reports, Zeugnissen, Vereinbarungen, Betriebsvereinbarungen, Bescheinigungen, u.ä.
Zusammenarbeit mit Betriebsrat
Abwicklung der betrieblichen Altersversorgung und der Werksrente
Allgemeine administrative Tätigkeiten
Planung und Durchführung individueller Projekte

UNSERE ANFORDERUNGEN

Abgeschlossene kaufm. Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann IHK (m / w / d) oder einer vergleichbaren Qualifikation

einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich

Gute Kenntnisse im Arbeits-‚ Tarif- und Sozialversicherungsrecht

Sehr gute Fachkenntnisse in den Standardanwendungen von MS Office

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und strukturierte Arbeitsweise

WIR BIETEN IHNEN

Eine interessante und verantwortungsvolle Position

Vielseitige und herausfordernde Aufgabe in einem wirtschaftlich gesunden und erfolgreichen Unternehmen

Spielraum für Eigeninitiative

Partnerschaftliches Zusammenarbeiten

Eine leistungsgerechte Vergütung an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz

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