Recruiting consultant Jobs in Kahla

Wir sind ein europäischer IT-Security-Software-Hersteller mit Hauptsitz in Bratislava, Slowakei und einer deutschen Niederlassung in Jena. Seit mehr als 30 Jahren entwickeln und bieten wir plattformübergreifende Schutzlösungen für Privatanwender und Unternehmen jeder Größe.

Mit einem breiten Portfolio an Endpoint Protection, mobilen Sicherheitslösungen bis hin zu Verschlüsselung, Zwei-Faktor-Authentifizierung und Endpoint Detection & Response sind wir ein Security-Allrounder und bieten ganzheitliche Lösungskonzepte aus einer Hand. So können Unternehmen ihre IT-Infrastruktur nahtlos absichern – und gleichzeitig DSGVO-konform arbeiten.

Inzwischen sichern wir mehr als 110 Millionen Anwender und zählen über 2000 Mitarbeiter. Unsere Lösungen und Services sind mittlerweile weltweit in 200 Ländern bei Niederlassungen und ausgewählten Fachhandelspartnern erhältlich.

• Du setzt die globale HR-Strategie lokal um und verantwortest die operative Personalarbeit auf lokaler Ebene, einschließlich Recruiting, Mitarbeiterengagement und -motivation, Benefitsadministration und Personalentwicklung
• Du berätst Führungskräfte und Teamleiter : innen in Deinem Bereich zu allen Personalthemen
• Du unterstützt das Management bei der Budgetplanung im HR-Bereich und stellst sicher, dass das zur Verfügung stehende Budget effizient genutzt wird
• Du stellst die Einhaltung des Arbeits- und Sozialrechts sowie angrenzender Rechtsbereiche, wie Datenschutz, bei der Planung und Umsetzung von HR-Maßnahmen sicher
• Du erstellst Reports und Analysen und sorgst für eine möglichst fehlerfreie Personaldatenqualität im HR Information System
• Du koordinierst die Arbeit des lokalen HR-Teams
• Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zu Personalthemen oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich eines international aufgestellten Unternehmens
• Du hast Erfahrung in der Übersetzung von globalen HR-Strategien in lokale HR-Aktivitäten
• Du hast Erfahrung im Umgang mit komplexen Mitarbeiterangelegenheiten und triffst schnelle, aber rationale Entscheidungen
• Du bist vertrauenswürdig, gehst gerne auf Menschen zu und bist in der Lage, mit Ansprechpersonen verschiedener Hierarchieebenen Beziehungen aufzubauen
• Du kommunizierst sehr gut mündlich und schriftlich in Deutsch und Englisch
• Wir bieten Dir einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion (DEI) sind zudem integrale Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Du findest bei uns ein Umfeld, in dem Du wertgeschätzt und respektiert wirst. Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen aller Hintergründe, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung und sexueller Identität
• Freu dich auf abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum. Deine individuelle Weiterentwicklung liegt uns am Herzen, deshalb bieten wir dir zahlreiche Chancen, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
• Wir bieten dir eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung inklusive betrieblicher Altersversorgung. Je nach Position erhältst du entweder eine Bezuschussung des Deutschlandtickets oder eine Car Allowance bzw. Firmenwagen
• Wir bieten flexible Arbeitsmodelle (100% remote, hybrid, oder im Büro) in Abhängigkeit von Standort und Aufgabengebiet. Genieße 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur Workation (Arbeiten aus dem Ausland). Für deine Gesundheit bieten wir firmeninterne Angebote, wie z.B. Gesundheitstage, Fahrradleasing oder gemeinsame Sportevents