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Recruiting coordinator Jobs in Sonnenbühl
Referent (m / w / d) - HR Development & Recruiting (mind. 30 Wochenstunden)
RÖKONA TEXTILWERK GMBHTübingen, DE- Gesponsert
Filialleiter Optik (m / w / d) NEUERÖFFNUNG
smart-recruiting.deReutlingen, DEPersonalreferent / Recruiter (m / w / d) - Schwerpunkt Recruiting und Personalbetreuung
RSU GmbHSt. Johann, DE- Gesponsert
PROJECT COORDINATOR EHS ROLLOUT (M / W / D)
CHT Germany GmbHTübingen, Baden-Württemberg, DeutschlandDigital Operations Coordinator (m / w / d)
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Kooku Recruiting GmbHBW, DEKey Account Manager Fördertechnik
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Siloah St. Trudpert KlinikumBaden-Württemberg, DERecruiter : in (w / m / d)
Actemium Cegelec West GmbHBaden-Württemberg, DeutschlandKoch • / Chef de Partie • / Commis de Cuisine • (m / w / d) • - Mitarbeiterrestaurant (Mo-Fr) I Raum Tübingen - Reutlingen
Hoffmann.Recruiting & MoreTübingen, Baden-Württemberg, GermanyPraktikum Personal - Recruiting in Stuttgart
ANDREAS STIHL AG & Co. KGBW, DEReferent (m / w / d) - HR Development & Recruiting (mind. 30 Wochenstunden)
Gerhard Roesch GmbHTübingen, DEProject Coordinator Transformation Office
Eberspächer GroupBaden-Württemberg, DETalent Acquisition Specialist (m / w / d)
eschbach GmbHBaden-Württemberg, DEReferent (m / w / d) - HR Development & Recruiting (mind. 30 Wochenstunden)
RÖKONA TEXTILWERK GMBHTübingen, DEReferent (m / w / d) - HR Development & Recruiting (mind. 30 Wochenstunden)
Die Gerhard Rösch GmbH ist ein mittelständisches Textilunternehmen am Standort Tübingen, das in der dritten Generation als Familienbetrieb geführt wird.
Seit 1949 steht der Betrieb für Qualität und Fortschritt im textilen Sektor. Als Muttergesellschaft dreier Töchter trägt die Gerhard Rösch GmbH dafür Rechnung, unternehmensübergreifende Aufgaben präzise, effektiv und effizient abzubilden.
Immer für Neues offen zu sein und sich an den Besten zu orientieren, ist unsere tägliche Aufgabe, der wir mit Neugierde, Leidenschaft und Tatendrang nachkommen.
Wir suchen einen erfahrenen und motivierten Teamplayer als
Referent (m / w / d) - HR Development & Recruiting (Mind. 30 Wochenstunden)
I hre Aufgaben :
- HR Development :
- Entwicklung und Implementierung von Personal- und Organisationsentwicklungsstrategien und -maßnahmen
- Begleitung von Veränderungsprozessen
- Konzeptionierung, Planung und Durchführung von Inhouse-Workshops
- Ansprechpartner für Führungskräfte in allen Fragen der Personal-, Team- und Organisationsentwicklung
- Recruiting :
- Betreuung und Koordination des Bewerbermanagements (Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Bewerbervorauswahl, Bewerberkommunikation) sowie des Onboardingprozesses
- Koordination und Durchführung von Recruitingveranstaltungen
- Aufbau und Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke, einschließlich enger Zusammenarbeit mit unserem Zentralmarketing
- Ausbildung :
- Gesamtverantwortung für die Ausbildung innerhalb der Gerhard Rösch Gruppe
- Betreuung der (kaufmännischen) Auszubildenden und Studierenden
- Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen und Kammern
Ihr Profil :
Wir bieten :
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