Referent personalentwicklung Jobs in Ilshofen
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Referent personalentwicklung • ilshofen
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Personalreferentin (m / w / x) - Recruiting • Administration • Personalentwicklung
Tullau Pappen Karl Kurz GmbH & Co. KGRosengarten, DE- Gesponsert
Leitung Logistikzentrum (m / w / d) Operative Verantwortung im Bereich Textil und Omnichannel
TOPOS Personalberatung GmbHBaden-Württemberg- Gesponsert
Referentin / Referent (gn) in Stuttgart
Universitätsklinikum UlmBaden-Wurttemberg, DE- Gesponsert
Referent (m / w / d) Analyse und Kalkulation
Bausparkasse Schwäbisch Hall AGSchwäbisch Hall, Germany- Gesponsert
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HBC-radiomatic GmbHCrailsheim, Deutschland- Gesponsert
IT-Spezialist / Referent Projektmanagement (m / w / d)
Schwäbisch Hall Facility Management GmbHSchwäbisch Hall, GermanyReferent der Geschäftsleitung (w / m / d) Fachbereich Schweineproduktion gesucht!
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HaysBaden-WürttembergReferent m / w / d Projektcontrolling (befristet auf 2 Jahre)
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SÜLZLEBaden-WürttembergPraktikum / Werkstudent Human Resources - Schwerpunkt : Global Compensation
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RocheWurttemberg, GermanyManaging Partner Deutschland (m / w / d)
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Ausbildung Verkäufer / -in
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Referent / in Finanzen (m / w / d) Konzernkonsolidierung
Küster Automotive GmbHEhringshausen- Gesponsert
Praktikum Personalentwicklung - Learning
Lidl Stiftung & Co KGCrailsheim, DEWerkstudent (m / w / d) – Personalentwicklung / young talents
OPTIMA packaging group GmbHSchwäbisch Hall, DEPersonalreferentin (m / w / x) - Recruiting • Administration • Personalentwicklung
Tullau Pappen Karl Kurz GmbH & Co. KGRosengarten, DEAls mittelständischer Hersteller von Vollpappe-Produkten gehören wir zu den führenden Anbietern in Deutschland. Mit unserem breiten Produktionsspektrum und den umfangreichen Weiterverarbeitungsmöglichkeiten schätzt man unsere hohe Kompetenz darin, Spezialpappen für individuelle industrielle Anwendungen zu entwickeln. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir Ihre tatkräftige Unterstützung.
Personalreferentin (m / w / d)
Recruiting
- Administration
- Personalentwicklung Teilzeit : 25-30 Std. / Woche
Im direkten Kontakt mit der Belegschaft
An der Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung und Belegschaft sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle personalrelevanten Themen. Sie steuern das Recruiting, begleiten die Personalentwicklung und beraten die Geschäftsleitung sowie Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen und strategischen Entscheidungen.
Eine Vielfalt an Aufgaben
Leidenschaft und Erfahrung mitbringen
Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium mit HR-Bezug. Dazu bringen Sie Erfahrung in der operativen Personalarbeit mit – insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalverwaltung und Arbeitsrecht. Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigeninitiative, Struktur und einer ausgeprägten Kommunikationsstärke. Kenntnisse in Sozialversicherungs- und Steuerrecht sind von Vorteil.
Ihr Potenzial entfalten
Für Ihre persönliche Initiative und die Umsetzung eigener Ideen finden Sie hier gute Voraussetzungen. Für einen ersten Informationsaustausch sprechen Sie mit Lilli Hammer. Sie erreichen sie unter 0791 9555262 .
Oder senden Sie ihr schnell Ihre aussagefähige Bewerbung an : [email protected] .
Karl Kurz GmbH & Co. KG
Tullau Pappen®
Kocherweg 10
74538 Rosengarten-Tullau
www.pappen.de