Gruppenleitung Bautechnik Infrastruktur (m / w / d)

HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen, ein respektvolles und friedliches Miteinander sowie eine vielfältige Gemeinschaft zeichnen uns aus.

Vergewissern Sie sich, dass Sie die für diese Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, und bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf unten.

Wir erfinden was : Das Arbeitsspektrum der Gruppe Bautechnik Infrastruktur umfasst die Planung bis Bauüberwachung für Gebäude, von kleineren bis größeren Sanierungsmaßnahmen. Die Projektteams setzen sich fast immer aus mehreren Fachbereichen des Ingenieurbüros zusammen.

Das bewegst du bei uns :

• Disziplinarische und fachliche Leitung der Gruppe sowie gezielte Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Aktive Mitwirkung an der Optimierung von Verfahren und Abläufen zur kontinuierlichen Verbesserung eines wettbewerbsfähigen Kostengerüsts
• Planung der Personaleinsätze innerhalb der Gruppe und deren Abstimmung in der Abteilung
• Identifikation und Integration neuer Technologien sowie Entwicklung projektübergreifender, fachspezifischer Standards und Vorlagen
• Wahrnehmung der Bauherrenvertretung und der relevanten Unternehmerpflichten mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• Aktive Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Fachanweisungen und technischen Regelwerken

Das bringst du mit :

Was dich bei uns erwartet :

Weitere Vorteile erfährst du auf unserer Karriereseite und / oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.

Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.