Psychologin/Psychologe (m/w/d) in der Leitung einer Jugendstrafanstalt

Ihre AufgabenIhre Aufgaben sind insbesondere : Unterstützung der Anstaltsleitung in der organisatorischen und fachlichen Leitung einer Jugendstrafanstalt, Abwesenheitsvertretung der Anstaltsleitung, Aufsicht über ausgewählte Vollzugs- und Fachabteilungen, Mitwirkung bei der Einstellung von Personal und bei Personalentscheidungen, Mitwirkung bei dienstlichen Beurteilungen, Vorlage zur Weiterleitung geeigneter unterschriftsreifer Entwürfe aus den Vollzugs- sowie den Fachabteilungen an die Anstaltsleitung, Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Personalgewinnung, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Aufsichtsbehörde.

Ihr ProfilSie verfügen über : ein abgeschlossenes Master- / Diplomstudium der Psychologie, idealerweise mit dem Schwerpunkt forensische, klinische und / oder Arbeits- und Organisations- psychologie, eine Approbation als Psychologische / r Psychotherapeut / in (von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich), Zusatzqualifikationen, wie Fortbildungen im Bereich Kriminalpsychologie, Sozialtherapie, Traumatherapie oder Entwicklungspsychologie wären vorteilhaft , Kenntnisse oder Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung wären wünschenswert.

Wir erwarten : Erfahrung in Führungspositionen oder vergleichbaren Leitungsfunktionen, z.B. als Leitender Psychologe / Leitende Psychologin bzw.

Teamleiter / in in einer Therapieeinrichtung, mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit (straffälligen) Jugendlichen und / oder Erwachsenen, praktische Erfahrungen in der Leitung multiprofessioneller Teams / Arbeitsgruppen, Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und Fähigkeit, multiprofessionelle Teams zu leiten und zu motivieren, lösungs- und zukunftsorientiertes, selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick, sowohl mit verschiedenen internen Organisationseinheiten und externen Institutionen, als auch gegenüber (jungen) Gefangenen, hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit, gute Kenntnisse in organisatorischen und rechtlichen Rahmenbedingungen des (Jugend-)Strafvollzugs, sowie im Bereich der Sicherheitsvorgaben, bzw.

die Bereitschaft zur diesbezüglichen Einarbeitung, Flexibilität und Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Weiterbildungen, Besitz der Führerscheinklasse B.

Ihre VorteileWir bieten Ihnen : einen krisensicheren Arbeitsplatz , Interessante und anspruchsvolle Aufgabenstellungen , ein sehr gutes Betriebsklima in einem hoch motivierten Umfeld, eigenverantwortliche Tätigkeit, einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit des Arbeitens auch außerhalb der Dienststelle , ein familienfreundliches Arbeitsumfeld , qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten.

Die Eingruppierung orientiert sich an der Qualifikation und dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder TV -L (Entgeltgruppe 13 bzw.

14 TV -L). Eine Einstellung in das Beamtenverhältnis (bis Besoldungsgruppe A 15 LBesG) ist bei Vorliegen der persönlichen, laufbahn- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen möglich.

Tätigkeitsorte sind Schifferstadt und Wittlich.Ihre BewerbungBewerbungen werden bis 6. Dezember 2024 erbeten an das Ministerium der Justiz Personalreferat Abteilung 5 Justizvollzug Ernst-Ludwig-Str.

3 55116 Mainz. Ausgeschriebene Stellen können auch als Teilzeitstellen (75 v.H. oder 50 v.H.) besetzt werden, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Belange entgegenste- hen ( 75 Abs.

1 LBG). Bei Bewerbungen auf eine Stelle in Teilzeitform sind die sons- tigen Erklärungen zum Vorliegen der Voraussetzungen nach 75 LBG und die Dauer der beantragten Teilzeitbeschäftigung beizufügen.

Zur Klarstellung wird darauf hingewiesen, dass bei Besetzung einer Vollzeitstelle mit einer Teilzeitkraft (50 v.H.) die zweite Hälfte der Stelle ohne weitere Ausschreibung gleichzeitig besetzt werden kann.

Entsprechendes gilt für sich anderweitig ergebende Bruchteile (z.B. 75 v.H.). In Umsetzung der Selbstverpflichtung Die Landesregierung ein familienfreundlicher Arbeitgeber bieten w ir sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Das Land fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung be- vorzugt berücksichtigt.

gerne auch per Mail an [email protected])