HR-Referent (m/w/d)
Sie freuen sich über eine spannende berufliche Perspektive?
Für unseren namhaften Kunden in Rastatt suchen wir ab sofort einen HR-Referenten (m / w / d)! Diese Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.
Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich noch heute!
Ihre Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Fixgehalt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten / Home Office
- Sicherer Arbeitsplatz
und vieles mehr
Ihre Aufgaben
- Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen
- Sie koordinieren und wirken mit bei verschiedenen HR Projekten und Change-Prozessen
- Sie bilden die Schnittstelle zu allen zentralen Abteilungen innerhalb der Gesellschaften und sind verantwortlich für die jeweiligen Abstimmungen
- Sie wirken bei der Personalplanung und Budgetierung mit
- Zuständig für die Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen
- Sie erstellen Analysen und Reports zu verschiedenen HR-Themenbereichen
- Sie leiten und arbeiten an HR- und fachübergreifenden Projekten
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften
- Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion
- Gute Kenntnisse mit den MS-Office Applikationen
- Erste Erfahrungen in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen sind von Vorteil
- Freude an abwechslungsreicher HR-Arbeit in einem dynamischen Umfeld
HR-IT Referent (m/w/d)
Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte ....
HR-Referent (m/w/d)
Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion. Für unseren namhaften Kunden im Raum Karlsruhe suchen wir ab sofort einen HR-Referenten (m/w/d)! Diese Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Persp...
HR-Referent (m/w/d) Digitalisierung und Prozesse
HR-Referent (m/w/d) Digitalisierung und Prozesse bei der L-Bank | softgarden. HR-Referent (m/w/d) Digitalisierung und Prozesse. Unterstützung der Digitalisierung im Personalbereich, einschließlich der Einführung neuer Technologien und digitaler Tools zur Optimierung von HR-Prozessen. Erfahrungen in...
HR - Referent (m/w/d)
Für unseren Kunden in Karlsruhe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein HR-Referent (m/w/d). Sie beraten unsere MitarbeiterInnen und Führungskräften in sämtlichen Personalthemen, beispielsweise zu vertraglichen oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie zu Fragen der - Führung Weiterentwick...
HR - Referent (m/w/d)
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Personalbereich? Sie sind ein Organisationstalent und Ihnen bereitet die operative Personalarbeit Spaß? Dann suchen wir Sie! Für unseren Kunden, in Rastatt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein HR-Referent (m/w/d). Sie beraten unsere...
HR-Referent (m/w/d)
Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion. Für unseren namhaften Kunden in Rastatt suchen wir ab sofort einen HR-Referenten (m/w/d)! Diese Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich noch heute!. Sie koordinieren und wirken mit bei vers...
HR- Referent (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Für unseren namenhaften Kunden in Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR- Referent (m/w/d) in direkter Festanstellung. Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich inklusive dem Bereich Recruiting und Arbeitsrecht. Damit gewinnt auch die Betreuung des Personals immer mehr an Bedeutun...
Referent Personalentwicklung Schwerpunkt Weiterbildung (m/w/d) in Neckarsulm
Leitung und Unterstützung von (Teil-) Projekten im Bereich Personalentwicklung, einschließlich Planung, Konzeption und Koordination (vor Ort im eigenen Schulungszentrum Neckarsulm/Heilbronn). Organisation / Personalentwicklung. ...
HR Account Manager im Startup (m/w/d) - Junior Level
Gleichzeitig sieht mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Du hast erste Erfahrungen in der B2B-Kundenbetreuung sammeln können oder andere Erfahrungen/Skills, die dich deiner Meinung nach für den Job qualifizier...
Personaldienstleistungskaufmann / Personalsachbearbeiter Zeitwirtschaft (w/m/d)
Ansprechpartner zu allen Fragen rund um das Thema Zeitwirtschaft und vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung.Prüfung und Abgleich der Zeitnachweise und Mehrarbeitsanträge mit SAP HCM....