Employer Branding Specialist (m/w/d)

Employer Branding Specialist (m / w / d)

Was wir einbringen

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche
• Eine faire, pünktliche Bezahlung inkl. Sozialleistungen wie Urlaubs-und Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Bezuschusstes Essensangebot in unserer betriebseigenen Kantine
• Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung
• Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus
• Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad
• Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team

Das sind die Aufgaben

In unserem neuen Team übernimmst du die Planung und Umsetzung crossmedialer, zielgruppenspezifischer Personalmarketing-Maßnahmen für diverse Kanäle (z.

B. Karriereseite, Messen etc.)

• Du beobachtest Trends und ziehst Analysen heran, um die Marketing-Maßnahmen abzuleiten und in Projekten umzusetzen
• Du evaluierst durchgeführte Maßnahmen zur weiteren Optimierung des Personalmarketings
• Dein Mitwirken an der strategischen Ausrichtung ist ebenfalls gefragt
• Du arbeitest aktiv an der Etablierung einer attraktiven und zukunftsfähigen Arbeitgebermarke

Was uns überzeugt

• Erfolgreicher Studienabschluss oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Mehrjährige Erfahrungen im Marketing (Unternehmens- oder Agenturumfeld), idealerweise im HR-Kontext
• Strukturierte Arbeitsweise, offenes Auftreten und Mut, neue Wege zu gehen
• Kreativität und Kommunikationsstärke mit ausgeprägtem Sprach- und Textgefühl sowie Gespür für die Bedürfnisse der relevanten Zielgruppen

Kontakt : Jana Metken

Telefon : +49 (0) 5423 960-355

Wir stehen für EMPOWER!

Wir wollen die 12.000 Mitarbeiter : innen in allen Bereichen unseres Unternehmens befähigen, in der modernen, heraus-fordernden Logistik-Welt ihr Bestes geben zu können.

Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen, Verantwortung übernehmen und dabei neue Maßstäbe setzen. Dafür finden wir die passenden Charaktere, entwickeln Fähigkeiten und Talente fachlich und persönlich.

Genau das ist es, was unsere Kolleg : innen täglich erleben dürfen und sollen. Gemeinsam tragen wir unseren Teil dazu bei, jeden Tag mehr als 500 Mio.

Menschen in Europa zuverlässig mit Lebensmitteln zu versorgen. Damit sind wir systemrelevant, zukunftssicher und Lebensmittellogistiker Nr. 1 in Deutschland.

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Bei uns herrscht Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.