Auszubildende als Pflegefachhelfer (m/w/d)
Auszubildende als Pflegefachhelfer (m / w / d)
Auszubildende als Pflegefachhelfer (m / w / d)
Die Main-Klinik Ochsenfurt (140 Betten, 4 OP-Säle) ist ein dynamisches, kommunales Krankenhaus der Versorgungsstufe 1 mit den Hauptabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie, Innere Medizin und Urologie sowie belegärztlicher Versorgung auf den Gebieten Gynäkologie, HNO und Augenheilkunde.
Die Main-Klinik ist ein Tochterunternehmen des Kommunalunternehmens des Landkreises Würzburg. Wir sind Mitglied des Krankenhausverbundes Klinik-Kompetenz-Bayern und Akademisches Lehrkrankenhaus der Julius-Maximilians-Universität Würzburg.
Neben der aktuell laufenden Generalsanierung entwickeln wir die Digitalisierung unserer Prozesse gezielt weiter.
DEINE AUSBILDUNG :
- Die Ausbildung zur Pflegefachhelferin / zum Pflegefachhelfer fasst die bisherigen Ausbildungen der Krankenpflege- und Altenpflegehilfe zu einer gemeinsamen Ausbildung zusammen.
- Die 1-jährige Ausbildung gliedert sich in Blockphasen aus Theorie und Praxis
- Beginn jährlich zum 1. April.
- Vergütung : 1.100,00 € (Tarifanpassung erfolgt zum März 2025).
- Urlaubstage : 30 Tage im Jahr.
- Die praktische Ausbildung findet überwiegend in der Main-Klinik statt, aber auch in den Bereichen der ambulanten Pflege und stationären Langzeitpflege.
DEIN PROFIL :
- erfolgreicher Mittelschulabschluss
- Freude am Umgang mit Menschen
- Sorgfalt und Flexibilität
- Einfühlungsvermögen
- kommunikative Kompetenz
- Teamfähigkeit
WIR BIETEN DIR :
- Einsatz modernster Medien und Bereitstellung eines kostenlosen persönlichen mobilen Endgeräts.
- Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei persönlicher und fachlicher Eignung).
- Eine abwechslungsreiche und attraktive Ausbildung mit Freiraum für eigene Ideen und eine aktive Mitgestaltung.
- Unterstützung durch gezielte Anleitung im Rahmen der praktischen Ausbildung.
- Übernahme anfallender Schulkosten / Lernmittel.
- Nach der Ausbildung : Möglichkeit zur Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / -mann.
- Komfortabel : digitaler Dienstplan über App.
- kostenloses 365 € ÖPNV-Jahresticket
- Mitarbeiterfeste.
- Kostenlose Parkplätze.
- Cafeteria mit Sonnenterasse. Kostenlose Kaffeespezialitäten für alle Mitarbeiter.
- Zusatzurlaub für die Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen sowie einen Betreuungskostenzuschuss für Kinder.
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb-Card), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, Rückenschule, etc.
- Corporate Benefits : Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken.
Während der Ausbildung erwirbst du Kenntnisse und Kompetenzen in der Pflege von Menschen aller Altersgruppen und Versorgungsbereiche.
Alle Infos zur Main-Klinik als Arbeitgeber findest du auf unserer Karriereseite .
Möchtest auch du ein solches Allroundtalent werden? Dann schicke uns jetzt deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse).
Wir bieten jährlich bis zu 5 Ausbildungsplätze an.
Ich stehe gerne für deine Fragen zur Verfügung.
Elisabeth Flury / Organisationsentwicklung / 09331 908-7018
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Main-Klinik Ochsenfurt gGmbH
Am Greinberg 25 97199 Ochsenfurt Telefon 09331 908-0 www.main-klinik.de