Mitarbeit im Bereich Personal

Stelleninformationen

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für die Mitarbeit im Bereich Personal!

Die Handwerkskammer Koblenz erbringt mit ihren mehr als 250 Mitarbeitern an insgesamt 13 Standorten im nördlichen Rheinland-Pfalz vielfältige Dienstleistungen für ihre über 21.

000 Mitgliedsbetriebe. Innerhalb der sechsköpfigen Personalabteilung sind Sie u.a. verantwortlich dafür, neue Mitarbeiter zu gewinnen.

Zudem gestalten Sie in unterschiedlichen Personalprojekten die Zukunft der Handwerkskammer mit.

Darauf können Sie bauen

• Eine attraktive und leistungsbezogene Vergütung inklusive Jahressonderzahlung und bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge
• Eine Vollzeitstelle mit 39 Stunden / Woche, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
• Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle mit ausdrücklicher Perspektive einer unbefristeten Verlängerung
• Intensive Einarbeitung und individuelle Weiterbildung mit Kostenübernahme, z. B. AdA
• Kostenloser Parkplatz mit nur wenigen Minuten Fußweg sowie mobiles Arbeiten zu durchschnittlich 40% der wöchentlichen Arbeitszeit
• Eine 24 / 7 Unfallversicherung im In- und Ausland sowie Versicherungstarife der Gruppe B
• Vielfältige Vergünstigungen durch Corporate Benefits in den Bereichen Reisen und Technik
• Betriebliche Gesundheitsförderung, arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung, Jobrad

Das ist Ihre Baustelle

• Personalauswahlprozess von der Stellenausschreibung bis zur Einarbeitung betreuen, z. B. :
• Stellenanzeigen formulieren und in geeigneten Kanälen platzieren
• Bewerbungen vorauswählen, Online-Vorstellungsgespräche und Hospitationstage organisieren und begleiten
• Digitale Personalakten anlegen, Eintritts- und Einarbeitungsprozesse überwachen
• Personalprojekte mitgestalten, z. B. in Sachen Arbeitgebermarke, Personalentwicklung, Gesundheitsförderung oder Digitalisierung und dabei u.

a. Prozessbeschreibungen, Vorlagen, Formulare und Merkblätter entwickeln

Dieses Handwerkszeug bringen Sie mit

Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erster Berufserfahrung im Bereich Personal oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich HR bzw.

BWL mit Schwerpunkt Personal(-marketing), alternativ eine vergleichbare Qualifikation

• Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, insbesondere MS Excel, und ein grundsätzliches IT-Verständnis für die weitere Digitalisierung der Personalprozesse
• Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit
• Systematisches, eigenverantwortliches Arbeiten, zielgerichtetes Handeln, schnelles Einstellen auf wechselnde Anforderungen sowie eine ganzheitliche Denkweise
• Ein angemessenes Auftreten, Empathie, Urteilsfähigkeit, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Organisationsstärke und absolute Diskretion

Datenschutz

Bitte beachten Sie in Sachen Datenschutz die Hinweise zum Bewerbungsprozess auf unserer Homepage unter https : / / www.hwk-koblenz.de .

Machen Sie Nägel mit Köpfen und bewerben Sie sich jetzt!

Inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne die Ansprechpartnerin in unserer Personalabteilung, Sarah Linden, 0261 / 398-148.

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