Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) im Kindergarten & Familienzentrum Kindervilla

Für unseren Fröbel-Kindergarten & Familienzentrum Kindervilla in Essen suchen wir ab sofort eine:n

Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d)

mit einer Arbeitszeit von 30-39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Über unsere Einrichtung

Unser Fröbel-Kindergarten & Familienzentrum Kindervilla betreut insgesamt 70 Kinder, davon 50 Kinder im Alter von 3-6 Jahren und 20 Kinder im Alter von 4 Monaten bis 3 Jahren. Die Pädagogik ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Eine anregend gestaltete Umgebung mit vielfältigen Materialien fördert die Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder. Wir setzen unsere Schwerpunkte auf die musikalische Bildung und Sprache. Im Musikraum des Kindergartens steht eine große Auswahl von Instrumenten bereit, um den Schwerpunkt auf vielseitige Art und Weise umzusetzen. Um dem Schwerpunkt alltagsintegrierte Sprachförderung gerecht zu werden, sind wir Teil des KiTa Programms „Rucksack" und unterstützen im Rahmen der Familienbildung gezielt die Sprachentwicklung von Kindern in der jeweiligen Herkunftssprache.

Neugierig auf Ihren Kita-Alltag? Dann spielen Sie sich rein!
Entdecken Sie spielerisch, wie Ihr Alltag bei Fröbel aussehen könnte – mit unserem interaktiven Fröbel-Game!

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Weitere Informationen finden Sie unter www.kindervilla.froebel.info/

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:

• Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
• Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
• Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.
• Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.

Wir bieten Ihnen:

• Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
• Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
• Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
• Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.
• Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge* in Höhe von 4%.
• Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
• Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
• Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
• Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
• Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
• Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
• Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
• Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.
• Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.

*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

Klingt nach Ihrem neuen Job? Dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen.