Mitarbeiter (m/w/d) in der Patientenabrechnung in Direktvermittlung

Adecco Medical steht für höchste Professionalität und ausgezeichnete Arbeitsbedingungen. Wir öffnen Ihnen die Türen der großen Krankenhäuser, natürlich stehen Ihnen aber auch kleinere private oder konfessionelle Kliniken offen.

Genauso gehören Pflegeheime, Seniorenresidenzen, Arztpraxen, werksärztliche Abteilungen oder die ambulante Pflege zu unseren Einsatzgebieten.

Wir vermitteln Sie zur direkten Einstellung bei unseren Kundenunternehmen.

Aufgaben

Ihnen obliegt die Abrechnung von stationären, vor- stationären und Ambulanten Fällen.

Die Bearbeitung von Anfragen zu Abrechnungen von privaten sowie gesetzlichen Krankenkassen gehört zu Ihren Tätigkeiten.

301 Verfahren Import / Export-Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.

Die tägliche Bearbeitung der Stationären Aufnahmen und Entlassungen bereitet Ihnen Freude.

Die kontinuierliche Stammdatenpflege / Systempflege liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.

Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m / w / d), eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m / w / d oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in den Bereichen Patientenaufnahme, stationäre / vor- stationären Patientenabrechnung.

Sie verfügen über einen kompetenten Umgang mit Krankenkassen, Angehörigen und Behörden und sind mit Abrechnungskenntnisse (DRG,EBM..) anvertraut.

Sie beherrschen die medizinische Schreib- und Ausdrucksweise und die Arbeit mit einem modernen, elektronischen Krankenhausinformationssystem ist für Sie selbstverständlich

Vorteile

Willkommensgefühl : Es erwartet Sie ein strukturiertes Onboarding mit intensiver und individueller Einarbeitung.

Entwicklung und Sicherheit : Wir bieten Perspektiven innerhalb des Unternehmensverbundes und einen sicheren, sinnstiftenden Arbeitsplatz.

Work Life Balance : Eine gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle bringen Familie und Beruf in Einklang.

Gesundheit und Wohlbefinden : Freuen Sie sich auf ein vielseitiges Sport- und Gesundheitsprogramm sowie die Möglichkeit auf ein Jobrad, je nach Vertragsgestaltung.

Besonders attraktive Gehälter : eine sichere Gehaltsentwicklung und umfassenden Sozialleistungen

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf zu und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt

Gerne steht Dir Nürnberg Medical für weitere Fragen zu dieser Position JN -052024-598874 unter +49 911 929933 34 oder nuernberg.

[email protected] zur Verfügung.

Häufige Fragen und Antworten zur Zeitarbeit bei Adecco

Was ist Zeitarbeit bei Adecco?

Zeitarbeit bei uns bedeutet, dass Sie eine feste und unbefristete Anstellung bei Adecco haben, Ihre Tätigkeit aber bei einem unserer Kundenunternehmen ausüben.

Ihre Rechte werden dabei jederzeit durch das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz gewahrt. Nach spätestens 18 Monaten endet Ihre Tätigkeit bei dem Kundenunternehmen und wir finden einen neuen Einsatz für Sie.

Wie viel verdiene ich bei Adecco?

Je nach Ausbildung und Qualifikationen können Ihre Stundensätze variieren. Bei uns werden Sie nach Tarifvertrag bezahlt, sodass Sie mit einem Stundenlohn deutlich über dem Mindestlohn sowie Sonderzahlungen rechnen können.

Dazu zählen auch Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Wie bewerbe ich mich bei Adecco?

In unseren Stellenangeboten finden Sie eine große Auswahl an Jobs . Haben Sie eine Stelle gefunden, die Ihnen gefällt, klicken Sie einfach auf den Button "Jetzt bewerben", um Ihre Daten in unserem Bewerbungsportal einzugeben.

Alternativ können Sie auch Ihre vollständige Bewerbung an die in der Stellenausschreibung hinterlegte E-Mail-Adresse schicken.

Kann ich in Zeitarbeit einfach so gekündigt werden?

Nein. Auch wenn Sie eine Zeit lang keinen Arbeitseinsatz haben, können Sie nicht einfach so gekündigt werden. Sie erhalten auch weiterhin Ihr Gehalt.

Auch für Sie als Leiharbeiter gilt der Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz.

Gibt es die Möglichkeit, als Leiharbeiter vom Kunden übernommen zu werden?

Ja, Sie können bei einem Kunden in eine Festanstellung wechseln, sofern beidseitiges Interesse besteht. Über 30 % unserer Mitarbeiter gehen diesen Schritt bereits im ersten Jahr.

So wirkt Zeitarbeit oft als Sprungbrett für die Karriere.