Textilreiniger (m/w/d) für unsere Wäscherei

Vollzeit (39 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 25.08.2024

Der Textilservice / die Wäscherei bietet seine Dienstleistungen überwiegend den Kunden des Wittekindshofs an. Das tägliche Volumen liegt bei ca. 4 to. Tagesleistung.

Die gemeinsame Arbeit von Menschen mit und ohne Behinderung ist dabei für uns ein selbstverständliches Anliegen. Die Bewerber*innen sollten in der Lage sein, sich auf täglich wechselnde Situationen und Anforderungen einzulassen.

Was wir uns wünschen :

• Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung als Textilreiniger*in
• Wünschenswert sind Berufserfahrung im Bereich Wäscherei und Kenntnisse über die verschiedenen zu reinigenden Textilien
• Sie arbeiten selbständig als auch im Team zuverlässig, ergebnisorientiert und sorgfältig
• Außerdem verfügen Sie über ein ausgeprägtes Serviceverständnis
• Die Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Leistungsniveaus bereitet Ihnen Freude
• Zudem erklären Sie sich bereit, sich auf persönliche Lernprozesse u. a. über Fort- u. Weiterbildungen einzulassen
• IT-Kenntnisse sind von Vorteil
• Bestenfalls Sind Sie im Besitz der Fahrerlaubnisklasse B / BE

So unterstützen Sie uns als Teil des Teams :

• Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die Reinigung und Pflege der unterschiedlichen Kundentextilien sowie die Bedienung des modernen Maschinenparks
• Die EDV gestützte Erfassung und Bearbeitung der Wäsche gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
• Außerdem sind Sie für die Überwachung und Steuerung der Ablaufprozesse zur kontinuierlichen Versorgung der Nachfolgebereichen zuständig
• Und Sie führen branchenübliche Qualitätskontrollen durch und arbeiten selbstständig im reinen und unreinen Bereich
• Branchenübliche Qualitätskontrollen
• und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen :
• Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine attraktive Vergütung nach AVR DD
• Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
• 90,57 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
• Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
• Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
• Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
• Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
• Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz - wir bieten z.B. Gesundheitskurse während der Arbeitszeit
• und vieles mehr...
Vor 30+ Tagen