Schadenmanager (w/m/d) Private Haftpflichtversicherung

Bereit, Deinen Job in ein Abenteuer zu verwandeln? Entdecke die spannende Welt der Versicherungen, wo Du nicht nur Risiken meisterst, sondern auch zum wahren Helden wirst! Ob Du Existenzen absicherst oder Träume verwirklichst bei uns triffst Du mit jeder Entscheidung ins Schwarze.

Schließe Dich einem Team an, das wirklich etwas bewegt, und erlebe, wie aufregend Versicherungen sein können!

Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Versicherungsbranche, sucht Dich (m / w / d) in Vollzeit als Schadensmanager (m / w / d) für Haftpflichtversicherungen an den Standorten Hannover oder Berlin.

Deine Aufgaben

• Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Schadenbearbeitung in der privaten Haftpflichtversicherung kunden- und ertragsorientiert zu gestalten.
• Ihr Ziel ist es, den Kunden schnelle, unkomplizierte und effiziente Lösungen für ihre Schadenfälle zu bieten.
• Da exzellenter Kundenservice höchste Priorität hat, gewährleisten Sie stets eine zuverlässige telefonische Erreichbarkeit und stehen unseren Kunden als kompetenter Ansprechpartner zur Seite.
• Neben der Bearbeitung von Schadensfällen sind Sie für die gesamte Korrespondenz zur Klärung des Sachverhalts verantwortlich.

Sie stellen sicher, dass alle notwendigen Informationen zusammengetragen werden, um eine effektive Schadensabwicklung zu gewährleisten.

• Zusätzlich koordinieren Sie die Weiterleitung von Schäden an die entsprechenden Dienstleister, um eine reibungslose Bearbeitung sicherzustellen.
• Als Schadenmanager entwickeln Sie Strategien und Maßnahmen zur Reduzierung von Schadenhäufigkeit und -kosten, wodurch Sie den Schadenaufwand minimieren und sowohl für unser Unternehmen als auch für unsere Kunden das bestmögliche Ergebnis erzielen.
• Zu Ihren Aufgaben gehört außerdem die korrekte und zeitnahe Abrechnung der Schadenfälle, einschließlich der gründlichen Recherche aller relevanten Informationen.

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w / m / d)
• Idealerweise erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der Schadenregulierung
• Fundiertes Fachwissen über Versicherungsansprüche, Haftungsfragen und Schadenmanagement von Vorteil
• Freude an der telefonischen Kundenbetreuung, Serviceorientierung und Verhandlungsgeschick
• Gut entwickelte digitale Kompetenzen wünschenswert
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Arbeit im Team

Deine Vorteile

• Firmeninterne Kantine
• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zu Home-Office
• Betriebsarzt bis hin zu Sportgruppen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betreuung durch Ihr Adecco-Team

Kannst Du dich mit der Stellenbeschreibung identifizieren? Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung für die Position um mit Dir alles weitere im Detail zu besprechen.

Ich freue mich auf den Kontakt mit Dir!

Kontakt

Gerne steht Dir Sabrina Jerosch für weitere Fragen zu dieser Position JN -082024-640426 unter 021117600902 oder [email protected] zur Verfügung.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie.

Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos . Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt.

Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung . Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben.

Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten.

Wir helfen Ihnen gerne weiter.