Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Stärkung des Querschnittbereichs und der Koordinierung des Projekts Südosteuropa
Inmitten der Metropolregion Rheinland ist Krefeld eine Großstadt mit Charakter, viel Grün und hoher Lebensqualität kulturell lebendig, wirtschaftlich dynamisch, mit einer engagierten Stadtgesellschaft.
Unsere lange Tradition der Kreativität und Weltoffenheit wird auch in der Gegenwart spürbar.
Machen Sie Krefeld mit uns l(i)ebenswert! Die Stadtverwaltung Krefeld ist vor Ort eine der größten Arbeitgeberinnen. Im Zusammenwirken mit der Bürgerschaft organisieren und gestalten rund 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Alltag und das tägliche Miteinander in unserer Stadt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen / eine
Mitarbeiter / in (m / w / d) im Kommunalen Integrationszentrum für die Stärkung des Querschnittbereiches und der Koordinierung des Projekts "Zuwanderung aus Südosteuropa
Kennziffer E - 161 / 24 / 56 I Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt I unbefristet I Vollzeit / Teilzeit möglich, sofern die Aufgabenerledigung in vollem Umfang sichergestellt ist.
I Vergütung EG S 15 TVöD-SuE zuzüglich einer SuE-Zulage bis zu einer Höhe von 180,00 Euro I Bewerbungsfrist : 07. Juli 2024
Die Stadtverwaltung Krefeld sucht Sie als Mitarbeiter / in (m / w / d) im Kommunalen Integrationszentrum (KI) für die Stärkung des Querschnittbereiches und der Koordinierung des Projekts "Zuwanderung aus Südosteuropa" im Fachbereich Migration und Integration, Hansastr. 32, 47798 Krefeld.
Wenn Sie über einen im Profil genannten Abschluss verfügen, freuen wir uns über Ihre Onlinebewerbung!
Das Kommunale Integrationszentrum ist ein Sachgebiet der Abteilung Integration. Zur Integration von Migrantinnen und Migranten vernetzt das Kommunale Integrationszentrum Akteur / innen, schafft Transparenz bezüglich örtlicher Angebote und entwickelt Konzepte.
Es unterstützt und berät Schulen sowie außerschulische Einrichtungen bei der Erfüllung ihres Bildungs- und Erziehungsauftrages.
Ihr Profil
ein abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit jeweils mit staatlicher Anerkennung
Darüber hinaus wünschenswert
- grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Migration, Flucht, Integration
- ausgewiesene interkulturelle Kompetenz
- Erfahrung mit teamorientierter und projektbezogener Arbeit unddie Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung
- Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie an Migrationssensibilität im Umgang mit den nach Krefeld zugewanderten Menschen
- Erfahrung im Konfliktmanagement
- eine sichere Beherrschung der Schriftsprache und Ausdrucksfähigkeit
- einen sicheren Umgang mit der IT-Technik (MS-Office-Paket, auch Excel, Powerpoint und Internetanwendungen)
Ihre Aufgaben
- Generierung niederschwelliger Beratungsangebote sowie Vermittlung in weiterführende Beratungsangebote für Neuzugewanderte aus Südosteuropa
- Sozialräumliche Vernetzung in den Quartieren, die von der Zielgruppe frequentiert werden sowie Netzwerkarbeit mit öffentlichen und freien Träger / innen der Wohlfahrtspflege (hierzu gehört auch die Teilnahme an Stadtteilkonferenzen o. ö.)
- Identifizierung der aktuellen Bedarfe der Zielgruppe, z. B.
- Konflikttraining mit Kindern und Jugendlichen
- Schulsensibilisierungsarbeit mit allen Familienangehörigen
- Identifizierung relevanter Bildungsträger / innen und deren Angebote
Maßnahmen für Neuzugewanderte aus Südosteuropa
- Unterstützung von Migrantenorganisationen und Kooperation mit kulturellen und anderen Institutionen
- stellvertretende Leitung des KI und Hauptverantwortung für die Schwerpunktziele Querschnitt und Entwicklung eines Gesundheits- und Pflegekonzeptes mit migrationsspezifischem und kultursensiblem Schwerpunkt
- Sachbearbeitung und Evalution der Angebote / Maßnahmen
Wir bieten Ihnen :
Gesundheitsmanagement / Sport
30 Tage Urlaub
Betriebliche
Altersvorsorge
Personalentwicklung /
Coaching / Mentoring
Onboarding
Sicherer
Arbeitsplatz
Feedback /
Ideenmanagement
jährlich bis zu zwei
Regenerationstage
Mitarbeitendenevents
Moderne Mobilitäts-
angebote wie Jobrad,
AG-Darlehen &
Dienstfahrkarten
LeistungsOrientierte
Bezahlung