Stellvertretender Store Manager (m/w/d) im McArthurGlen Outlet
Stellenbeschreibung
Du bist auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Du möchtest einen Ort finden, an dem deine Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werde Teil des Teams als Stellvertretender Store Manager (m / w / d) in Vollzeit bei unserem Kunden im McArthurGlen Outlet Ochtrup zur Festanstellung.
Deine Aufgaben :
Aktive Unterstützung des Store Managers (SM) bei täglichen Aufgaben und Herausforderungen
Übernahme der Verantwortung und Vertretung des SM in dessen Abwesenheit für einen reibungslosen Betrieb
Eigenverantwortliche Umsetzung des Merchandisings gemäß den Richtlinien
Verständnis der KPIs und aktive Mitwirkung an deren Umsetzung
Führung, Entwicklung und Motivation des Teams zur Erreichung der Verkaufsziele
Deine Stärken :
Führungserfahrung im Einzelhandel
Erste Kenntnisse im Recruiting von qualifizierten Mitarbeitern
Ausgeprägte Teamorientierung und hohe Motivation
Kenntnisse im Lagermanagement und Organisation effizienter Warenlieferungen
Klare Kommunikation und effektive Prioritätensetzung
Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit Microsoft Office
Deine Benefits :
Wettbewerbsfähiges Gehalt plus Team-Bonus
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
Entwicklungsmöglichkeiten, nationale und internationale Eröffnungen
50% Mitarbeiterrabatt, kostenloser Schuh jährlich
Bezuschusste Altersvorsorge und Mitarbeiterbeteiligungsprogramm
Dein Weg zu uns :
Falls Du Dich sich direkt bewerben willst, so kannst Du uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Deine Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Bei der online-Bewerbung kannst Du nach Eingabe Deiner Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute.
Bewirb Dich am besten doch gleich
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
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