Arzt in Weiterbildung Gefäßchirurgie

Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.


Sie beginnen zum 01.03.2026. Ihr Vertrag ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet (voraussichtlich 1 Jahr) und Sie arbeiten in Vollzeit (40 Stunden/Woche).

Darauf haben Sie Lust

• Sie erlernen das gesamte Spektrum der modernen Gefäßchirurgie, inklusive aller endovaskulären Verfahren und Hybrideingriffe.
• Die Schwerpunkte liegen in der Carotischirurgie, der offenen und endovaskulären Chirurgie der Aorta, der peripheren Bypasschirurgie und Shuntchirurgie.
• Sie sind interessiert an einer interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Sie erwartet ein motiviertes, gut ausgebildetes Team sowie eine kollegiale Einarbeitung.
• Zertifiziertes Gefäßzentrum nach DGG, DRG, DGA.

Das macht Sie aus

• Sie haben ein abgeschlossenes Medizinstudium mit erteilter Approbation.
• Sie sind engagiert, selbstständig arbeitend und klar in Ihrer Kommunikation und haben eine empathische Persönlichkeit.
• Als Teamplayer ziehen Sie mit allen anderen gemeinsam und motiviert an einem Strang.

Das tun wir für Sie

• Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
• Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
• Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
• Mindestens 31 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
• Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
• Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
• Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
• Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
• Täglich frisch und lecker, denn in unserer Kantine kochen wir noch selbst und mit Liebe.
• Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
• Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Sie haben noch Fragen? Gerne!

Frau Dragoslava Marinkovic, Chefarztsekretärin (0711 6489-8341), oder Herr Lukas Schygulla, HR Business Partner (0711 6489-2945), freuen sich auf Ihren Anruf.