Produktmanager (m/w/d)

WEISS setzt mit jeder Produktentwicklung neue Maßstäbe. Im Zeitalter der Digitalisierung erarbeiten wir neue Produkte, die den Herausforderungen im Industrie 4.

0 Umfeld gewachsen sind. Als Produktmanager sind Sie maßgeblich für die Weiterentwicklung des Teil-Portfolios verantwortlich.

Sie erarbeiten Produkt Business Pläne und kennen den Markt und Kunde, um wichtige Impulse für die Entwicklung weiterer innovativer WEISS-Produkte setzen zu können.

Aufgaben

• Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktion, Vertrieb und Marketing
• Eigenständige Durchführung von internationalen Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Planung von Messeexponaten
• Unterstützung bei der Erstellung von Produkt-Lastenheften für Neu- oder Weiterentwicklungen
• Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Markteinführungen
• Betreuung und Pflege des Produkt-Konfigurator im ERP System und auf unseren Vertriebsplattformen
• Mitarbeit im Bereich des Produkt-Stammdaten-Management und Trouble Shooting
• Ein junges und hochmotiviertes Team und abwechslungsreiche Tätigkeit mit internationalen Projekten

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik oder vergleichbar, alternativ Techniker oder Meister in einem Unternehmen der Automatisierungstechnik
• Berufserfahrung in der Entwicklung, dem Vertrieb oder ähnlichen Bereichen mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik oder Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert
• Strukturiertes Denken, Kommunikationsstärke, ausgesprochen selbstständige sowie service- und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement
• Gute EDV-Kenntnisse (Office 365 und ERP Systeme)
• Gute Englischkenntnisse

Benefits

• Urlaubstage : 30 Tage Urlaubsanspruch, Urlaub während der Probezeit, Heiligabend & Silvester jeweils 1 / 2 Urlaubstag
• Attraktive Vergütung : Inklusive Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Remote Work : Arbeiten von Zuhause ist bei WEISS in Absprache möglich
• Büro-Verpflegung : Kostenfreier Tee, Kaffee & Wasser stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung
• Entwicklungsmöglichkeiten : Zielgerichtete und passende Trainings fördern die persönliche & berufliche Weiterentwicklung, interne Positionswechsel sind möglich und werden bei WEISS gerne umgesetzt.
• Wohlfühlstart : Wir legen viel Wert auf ein organisiertes & strukturiertes Onboarding, nach einer ersten Einführungsveranstaltung gemeinsam mit allen "Newbies", erhalten Sie eine individuelle, mehrwöchige Einarbeitung
• Mitarbeiterevents : Uns liegt das "Miteinander" sehr am Herzen, weshalb wir bei unseren jährlichen internen Veranstaltungen jedem die Möglichkeit geben, auch außerhalb der Abteilung zu networken - inklusive Spaßfaktor
• Weitere Benefits : Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte u.v.m.

Sie möchten sich bei WEISS bewerben? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Kurzbewerbung zu.

WEISS hat sich auf die Entwicklung & Herstellung von Komponenten für die Automatisierung spezialisiert. Die Vielfalt unseres Produktprogramms ist einzigartig.