Sachbearbeiter Fuhrpark (m/w/d)

Bereit für eine neue berufliche Herausforderung?

Dann bewirb dich bei uns und wir bringen dich mit unserem Kunden in Kontakt für deinen nächsten Karriereschritt als Sachbearbeiter Fuhrpark (w / m / d).

Das sind deine Tätigkeitsschwerpunkte

• Fahrzeugeinkauf : Angebote Einholung und Auswertung, Verwaltung der Leasingverträge, Überwachung der Laufzeiten und Laufleistungen
• Fuhrparkverwaltung
• Leasingendabrechnungen
• Dienstwagennutzer : Unterstützung der Mitarbeiter bei der Fahrzeugkonfiguration; Einweisung bei Fahrzeugübergaben

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
• Erfahrung im Fuhrparkmanagement oder im Bereich Fahrzeugleasing
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere mit den gängigen MS-Office-Produkten

Deine Vorteile

• Eine langfristige und zukunftsorientierte Perspektive in einem stetig wachsenden Unternehmen, in der es Spaß macht, Ideen, Kraft und Initiative einzubringen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungen
• Ausstattung mit modernen Kommunikations- und Arbeitsmitteln

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Vanessa Heuvers

Sales Consultant

Adecco Personaldienstleistungen GmbH

Kardinal-Galen-Ring 69

48431 Rheine

Telefon 05971 7911719

E-Mail [email protected]

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie.

Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos . Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt.

Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung . Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben.

Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten.

Wir helfen Ihnen gerne weiter.