Summary
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Business Continuity (m / w / d) für unseren Standort in Essen.
Der Head of Business Continuity Management DACH ist derzeit im Lowell DACH Operations Bereich angesiedelt und berichtet direkt an die COO. Die Rolle beinhaltet insbesondere die Aufgabe der Weiterentwicklung des vorhandenen BCM, die Steuerung des BCM-Zyklus und die Planung bzw. Durchführung von Übungen.
Job Description
Als Head of Business Continuity Management (m / w / d) bei Lowell
übernimmst Du das End-to-End-Management und die Weiterentwicklung des Business Continuity Management Systems der DACH-Region
Steuerst, verfolgst und optimierst Du den BCM-Zyklus
Unterstützt Du die Teams bei der Erstellung von Business Impact oder Risiko Analysen
Agierst Du als Vermittler u. a. zwischen Team und IT hinsichtlich der Absicherung von kritischen Prozessen
Bereitest Du Entscheidungsvorlagen für die BCM Gremien vor und verfolgst u. a. die Umsetzung der Entscheidungen nach
Schulst und sensibilisierst Du alle Mitarbeitenden für das Thema BCM
Unterstützt Du bei der Anforderungsanalyse an das BCM, z.B. bei Vertragsabschlüssen mit Auftraggebern oder bei Veränderungen in den einschlägigen Gesetzen
Führst Du BCM-Prüfungen durch bzw. planst Übungen
Verantwortest Du die Policies im BCM und der Operational Resilience und bist für deren Weiterentwicklung zuständig
Bist Du das Gesicht für BCM
Komm in unser Team, wenn Du
der Auffassung bist, dass durch ein BCM Mehrwerte für ein Unternehmen geschaffen werden
langjährige Erfahrungen in der konzeptionellen und operativen Arbeit in einem BCMS hast
mit den einschlägigen Anforderungen an ein BCM bzw. den Best-Practises vertraut bist
sehr gute Prozessanalysefähigkeiten und ausgeprägtes IT-Wissen besitzt
belastbar und insbesondere auch in Krisensituationen sehr strukturiert und lösungsorientierst arbeitest
präsentationssicher in Deutsch und Englisch bist
gerne mit anderen an Lösungen arbeitest
Als Mitarbeiter bei Lowell profitierst Du von vielen Benefits :
eine unbefristete Anstellung mit einem attraktiven Vergütungspaket
flexibles und mobiles Arbeiten (nach der Einarbeitungsphase), damit Familie und Beruf vereinbar sind
vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
motiviertes Arbeiten und Spaß in einem dynamischen Team
freundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
fachspezifische sowie persönliche Weiterbildungen
subventioniertes Mittagessen und frisches Post und kostenfreie Getränke im Office
ein eigenes Fitnessstudio oder ein Zuschuss zum Fitnessstudio-Abo
bezuschusste ÖPNV-Tickets
JobRad
Hast du noch offene Fragen? Schreib uns an! Pascal freut sich auf Deine Kontaktaufnahme und Bewerbung.
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