Chef de Partie - Frühstück (m/w/d)

The Grand Green - Familux Resort
Oberhof, Thüringen, Deutschland
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Vorhang auf für dich!

Vorhang auf für dich!

Guten Morgen! DU bist ein leidenschaftlicher Koch , der den perfekten Start in den Tag kreieren kann? Wenn ja, dann haben wir den perfekten Job für dich.

Wir suchen dich, weil du die Kunst der Zubereitung von frischen und schmackhaften Frühstücksgerichten beherrschst. Deine Fähigkeit, Eierspeisen, Pancakes, Waffeln, Müsli und vieles mehr mit Leidenschaft und Kreativität zuzubereiten, wird unsere Gäste jeden Morgen aufs Neue begeistern.

Die Sicherstellung der Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards in unserer Küche ist für uns von höchster Bedeutung.

Mit deiner Erfahrung und Sorgfalt gewährleistest du, dass jede Mahlzeit, die unsere Küche verlässt, höchsten Ansprüchen genügt.

Du bist ein Teamplayer und verstehst die Bedeutung der Zusammenarbeit . Die enge Abstimmung mit unserem Serviceteam ist entscheidend, um einen reibungslosen Ablauf während des Frühstücks sicherzustellen.

Deine Kolleginnen und Kollegen schätzen deine Zuverlässigkeit und dein freundliches Auftreten.

Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die vorhandenen Rezepte beherrscht, sondern auch eine kreative Ader hat. Deine Ideen sind willkommen und können dazu beitragen, unsere Gäste zu überraschen und zu begeistern.

Gleichzeitig verstehst du, dass individuelle Ernährungsbedürfnisse und Gästewünsche von großer Bedeutung sind. Du bist bereit, diese Bedürfnisse zu berücksichtigen und unseren Gästen ein tolles Frühstückserlebnis zu bieten.

Wenn du diese Qualitäten mitbringst und Freude daran hast, unsere Gäste mit einem köstlichen Frühstück zu verwöhnen, dann suchen wir genau dich ! Deine Leidenschaft und Engagement sind der Schlüssel zu einem unvergesslichen Frühstückserlebnis für unsere Gäste.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Für Dich sowieso selbstverständlich

Abgeschlossene Ausbildung oder erfahrener Quereinsteiger

freier Arbeitsmarktzugang in Deutschland

Englischgrundlagen

gute Deutschkenntnisse

Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber den Gästen und Kolleg / Innen

Bereitschaft, die Betriebsphilosophie zu leben

Interesse und Liebe zur Hotellerie bzw. Dienstleistung

Bereitschaft im Team zu arbeiten - Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit, Selbständigkeit und Pünktlichkeit

gepflegtes Auftreten

Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System.

Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied!

Und als Teil unserer Familie garantieren wir dir :

Arbeiten bei einem der innovativsten Arbeitgeber der Branche!

Flexible Arbeitszeitmodelle (Minijob, Teil- oder Vollzeit - wir gehen auf deine Lebenssituation ein)

Möglichkeit des Arbeitens in einer 4-Tage-Woche (wenn keine betriebliche Unterkunft benötigt wird)

Kostengünstiger Zugang zu einem E-Auto (auch privat nutzbar)

Unbefristete Anstellung

Übertarifliche und qualifikationsangemessene Bezahlung

Vermittlungsbonus von bis zu € 1.000 für geworbene Mitarbeiter

Sonntagszuschläge 50 % des h-Satzes

€ 50,00 steuer- und SV-freie Zuwendung , einlösbar bei über 100 Partnern wie Saturn, Adidas, Douglas, Shell etc.. (nach der Probezeit)

100 % arbeitgeberfinanziertes Gesundheitsbudget von € 300,00 (nach der Probezeit)

persönliche Trinkgelder sowie Partizipation am Haustrinkgeld

minutengenaue Zeitabrechnung

Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen) - dafür haben wir einen eigenen Mitarbeiterküchendienst

Die Arbeitskleidung wird dir gestellt

Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen und eigener Familux-App

Regelmäßige Teilnahme an Mitarbeiterumfragen , um deinen Arbeitsalltag selbst mitgestalten zu können

Logis im Einzelzimmer (Ausstattung : Bad / Dusche, WC, TV, Internet) kann zu günstigen Mietzins gestellt werden

Benutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN, Fahrradverleih für Ausflüge und vieles mehr...)

Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)

Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder

viele ermäßigte Konditionen (Skipass, Skiverleih, Wellnessbehandlungen, Kosmetikprodukte)

gemeinsame Freizeitaktivitäten wie Skitage, Sportabende, gemeinsame Wanderungen uvm.

Vor 23 Tagen
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